長所と短所

人には様々な特徴がありますが、１００ある特徴のうち
長所なんて１０くらいであとの９０は短所だと思います。

だからどうしても誰かを評価する時に短所ばかりに目が
行ってしまいますが、僕は人のそんな短所ばかりを指摘
していたら、自分も相手も疲れてしまうと思います。

僕も職業柄、様々なコンサルタントと会いましたが、
一流と言われるコンサルタント程、僕や自社の長所を伸ばそう
とするコンサルティングを提案してきます。

逆に２流だなと感じるコンサルタント程、短所や欠点を指摘し
それらを改善する提案をしてきます。

勿論、どちらも大切ですが業績を伸ばそうと思うのなら、前者
の方が、効果があると感じます。

例えば、あるお店の売上を伸ばそうと思った時、その店の長所を
生かした方が、短所を直すよりも効果があるのではないでしょうか。

また、女性が洋服を着る時、自分の身体的長所を生かした衣装を
着た方が、短所を隠す衣装よりも魅力的に見えると思います。

勿論、致命的になる欠点は直さなければいけませんが、短所を
人並みレベルに持っていくことは大変な事です。

であるならば、少ない長所を見つけ、それを生かす事が人も会社も
効果があると思います。

人間性の低い人ほど、人の短所ばかりが気になると言います。

なかなか僕もそんな境地にはなれませんが、少しでも人の長所を
気付けるような、人間になりたいと思います。