「無能を理由にする」

有能な社員が情報を集めようとすれば、あらゆる関係者に聞き取りをしながら、
かなりの情報を集めることができる。
一方、無能な社員は
「個人情報の壁があって情報が入手できません」
「○○に問い合わせたのですが、関係者が多忙でつかまりません」
などと、いくらでも情報が集まらない理由をつくる。
この話、どこか今回のウィルス対策の話に繋がるように思う。

外資系企業だと無能な社員は切り捨てられるが、
日本企業では無能に振る舞っても切られない。
しかも無能だとは誰も言わず、場合によっては、後で
「ご褒美」の昇進が待っていることすらある。

僕が一番嫌う『言い訳』を、しっかり用意している人間もこの類。
今回のコロナウィルス拡散問題は、こう言った無能な人間たちが、
引き起こした問題だと思っている。

省庁の官僚にも格付けがあって、厚生労働省や文科省なんて言うのは
財務省などの高級官僚と、そもそも格が違うという話を聞いている。
財務省などに行く人は、自らの発案や立案能力がある人間。
そうでない受け身の人間は、財務省などには行けないのだという。
だから、今回の対応策もどこか他人任せ、誰かに言われた通りにやる。
自ら考えてという事は滅多にないのですよ。
こういう話は、劇団のオヤジ達が一番よく知っている事ですからね。

しかし、クルーズ船から下船した人間が、普通に公共交通機関を使って
帰宅後も普通に生活して、本当に大丈夫なのかね？
もし、何かが起きたらどうするつもりなんだろう？