「残念だな～。日経新聞!!」

人気連載ではあるけれど、書き手によって、
面白さに大きく差が出る
『日経新聞』の私の履歴書のコーナー。

今は、世間的には「EPICソニーを作った人」と
言われる丸山茂雄さんが書き手だ。

文章は、そんなに上手ではなく、
やる気のあるスタンスではないので、
「EPICに興味のあるミュージシャンとの
話題のタネになることもあるか」と、
一応、目を通してきた。

しかし、14日、本日掲載の記者では、
よい発想を披露していた。

「エピックで働きたいという人が増える。（中略）
危険な兆候だ。社員が、エピックブランドの
ファンになれば変化を嫌うようになる」
当時、こう考えて人事部の正規採用でなく
アルバイトの採用を増やし、
「さも優秀というのではなく、少しゆがんだ
感じの人を選んだ」という。

世間の多くの企業の経営者は、
自らの会社の社員の愛社精神の醸成に
苦労している。

こうした発想が多数派である中で、
丸山さんの発想には意外性がある。

しかし、この連載の原稿自体には蛇足が多い。
もっとタイトに丸山茂雄さんの発想を
まとめた読み物に触れてみたい。

「日経新聞。惜しい!!」（笑）

路上音楽情報紙『ダダ』編集発行人・青柳文信

追記。ただ、EPICソニーについては思う所もある。

大学卒業時、社員募集に応募するために、
会社説明会に出席すると、
参加者全員に、「リクエストはがき」を書かせ、
「こういうことができないと、うちでは働けない」
と採用担当のスタッフが公言していた。

「いかがなものか」と思ったことは、
今の今まで忘れていない。。。