チョー楽しいメンタルフローな組織創り

企業文化、環境変化を利用した自然な人づくり、心理的安全性、フロー、社員研修、アドラー心理学などを中心に投稿

『いつでも取れる3分間休憩を実験中!①(^_-)-☆』再編集

2021年02月11日 | インナーエナジーマネジメント

            

参考文献:梶本修身著「すべての疲労は脳が原因」「すべての疲労は脳が原因3」  西野 精治著「スタンフォード式最高の睡眠」


『いつでも取れる3分間休憩を実験中!①(^_-)-☆』 

『エネルギーマネジメントの一環で』、
 
自分の仕事では当たり前になっている。
 
チョットでも疲労感が出た時に、
 
わずか3分間、『仮眠、または目を閉じて、休む』という実験を
 
ある公共の、病院内の一施設で、実験的に試してもらい、
 
経過を観察している。
 
この仮眠を取る休憩だが、
 
グーグルなどが採用して、日本でも、
 
中央の最先端企業では、採用しているところはあっても、
 
地方の、大企業の出先や、中小零細企業では、
 
あまり目にしないし、大分の企業でやっっているのを
 
聞いたことがない。
 
休憩時間に仮眠を取ると言うことではない、
 
いつでも自己申告で、仮眠休憩が取れる
 
仕組みを採用しているかということだ!
 
逆に建設系の企業などが、暑い夏の休憩に、
 
昼寝をしているのは、何度も、見かけたことがある。

人間の脳の仕組みや、集中力の続く時間等を考えると、
 
ごくごくあたり前の事なのだが、未だに地方の企業の
 
社長や、マネージャーの中にはというかほとんどだが、
 
休まないで、ぶっ続けで働くのがよしとされる。
 
準備の段階で、オフの時間に、運動で、体幹や、
 
筋力を鍛えて、疲れにくくなる体と、
 
脳の状態を作っておくのは大切なことだが、
 
ハイパフォーマンスを発揮するために、きついのを我慢して
 
動いたり、眠いのをこらえて、考えたりするのは、生産性を
 
下げるだけの行為で、仕事の質をあげていくためには、
 
全く意味がないと僕は考えている。

#9「疲労回復実践法!仕事編」~職場でできる疲労回復法~

疲労の専門家、梶本修身先生の、疲労に関する動画です、興味のある方はどうぞ!


==============================================

【チョー楽しいメンタルフローな組織創り】
元気とハイパフォーマンスの両立した組織創りのお手伝い

 『起業家マインドを持った優秀な右腕社員を育てることで
  社長のビジョン達成を加速する!』

【 右腕創りコンサルタント 】

コンサルティンググループ 大分メンタルフロー研究所 匠

      代表  石川 保幸

 連絡先 : 携帯電話 090-1366-4882
Email      : mflowrabo@gmail.com

ブログ  【チョー楽しいメンタルフローな組織創り】

      http://blog.goo.ne.jp/c3421yxy

==============================================

ブログランキングに参加しています、下のバナーを『ぽちっと』クリックしていただけると助かります!(^_-)-☆ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓

 
 


生命科学ランキング

 

コメント    この記事についてブログを書く
  • X
  • Facebookでシェアする
  • はてなブックマークに追加する
  • LINEでシェアする
« 『優先順位を①自分が笑顔にな... | トップ | 『いつでも取れる3分間休憩... »
最新の画像もっと見る

コメントを投稿

インナーエナジーマネジメント」カテゴリの最新記事