先人達の上に

昔話をしてもいけませんが、ヤマカ木材もスタッフが増えてきて
様々な面で環境も整ってきたと思います。

営業に関してもモデルハウスがあったり毎月２回チラシを
打ったり、ホームページからの問い合わせもあります。

もちろん少ない多いはありますが、５年前に比べると
営業の環境はかなり良くなったと思います。

分かりやすく言うと恵まれている。

しかしそれが当たり前となり、逆に弱くなってしまった事も
あると思います。

それはハングリー精神です。

５年前、自分達でアパートをポスティングし、モデルハウスも
なく、月に１回出来るかどうかのイベントでは、必死になって
お客様にPRをしていました。

会社としての実力はなく、武器は僕達の熱意だけだったと思います。

自分の子供には同じ苦労をさせたくないと言いますが、僕も
そんな環境で営業をしてほしくありません。

効率も悪いし、成果も上がらないからです。

だけど、そんな苦労もあったからこそ今の環境がある事は知って
欲しいとも思っています。

今の当たり前は、当時のスタッフの頑張りの上に出来上がったもの
です。

どんな会社でもそうだと思いますが、先人たちの苦労があって
今があるのだと思います。

僕だって、先代や先人達の苦労の上に立っています。

そんな事を若いスタッフが知ってくれるだけでも嬉しいですし、
伝えていく事も大切ですね。