少し前の話になりますが、サッカーの日本代表が欧州で
オランダとベルギー相手にとても良い内容と結果のサッカーを
しました。
その要因のひとつに今まで固定されていたメンバーを
入れ替えて、新しい選手を使った事が挙げられています。
レギュラーだった選手も危機感が生まれますし、今まで
控えだった選手もモチベーションが上がると思います。
人間というのは慣れの生き物です。
今の環境に慣れてしまうと、向上心や変化を嫌います。
必要以上に不安になることはありませんが、常に現状に
危機感を持つ事は必要な事だと思います。
それがベストの方法だとは思いませんが、今、大手の
ハウスメーカーさんで一番業績を伸ばしているのは、一番
厳しい会社です。
営業でも半年売れなければ、クビ。
1年で3棟以上売れなければクビです。
それをどう捉えるかは人それぞれですが、やはり危機感は
生まれると思います。
しかし、そんなやり方で危機感を持ってもらうのではなく、
日本代表のように適正な競争の中での危機感は必要だと
思います。
僕自身も正しい危機感を持って、取り組んでいきたいと
思っております。
オランダとベルギー相手にとても良い内容と結果のサッカーを
しました。
その要因のひとつに今まで固定されていたメンバーを
入れ替えて、新しい選手を使った事が挙げられています。
レギュラーだった選手も危機感が生まれますし、今まで
控えだった選手もモチベーションが上がると思います。
人間というのは慣れの生き物です。
今の環境に慣れてしまうと、向上心や変化を嫌います。
必要以上に不安になることはありませんが、常に現状に
危機感を持つ事は必要な事だと思います。
それがベストの方法だとは思いませんが、今、大手の
ハウスメーカーさんで一番業績を伸ばしているのは、一番
厳しい会社です。
営業でも半年売れなければ、クビ。
1年で3棟以上売れなければクビです。
それをどう捉えるかは人それぞれですが、やはり危機感は
生まれると思います。
しかし、そんなやり方で危機感を持ってもらうのではなく、
日本代表のように適正な競争の中での危機感は必要だと
思います。
僕自身も正しい危機感を持って、取り組んでいきたいと
思っております。