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本日、冬のボーナスに関する成績通知があった。
成績区分はＡＢＣＤの４段階でＡ評価、これは
全体の上位10％に入っているということらしい。
この結果はボーナスにも反映され、平均的な水準
に比べると支給額もそこそこ上乗せされるようだ。
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しかし、だ。
評価していただけたことはありがたいが、
この半年の自分のパフォーマンスについては
正直言って納得していないので、意外な結果。
特に、ホンシャに異動して分野も慣れない中、
自分がそれほど評価されたとは思っていなかった。
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ただ、いつも思うことだが、評価というのは
金銭的に示されたからといってそれが個人の
インセンティブになるケースと、そうでない
ケースが（人によって）あるように思うのだ。
自分などはまさに後者で、ボーナスを他人よりも
多くもらうために働いているわけでは、決してない。
じゃあ何が自分のインセンティブになっているか、
というとそれは表現しにくいが、自分自身の達成感、
努力を尽くして結果につながったかどうか、だろうか。
結果的には、そうした自分の行動が、難しい仕事を
積極的に選びチャレンジしている姿勢として評価されて
いるのかもしれないが、それはあくまでも結果論なのだ。
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あれ、いつもらえるんだっけ(-_-;
