本の読み方の設計図。

本の構造を明らかにしていく。
論拠・主張

論証=事例、引用。

販売をデジタル化する大全!!誕生!!

2020-09-30 19:31:02 | 東京フリーランス 夢に向けたプロセス2020
スマホひとつで最高の売上をつくる接客術

【学びたいこと】
超絶倍速で対人スキルをブーストする

【概要】
①この本
◆デジタル接客 お客様に対してオンラインで行う接客

ZOOM,Instagram,Twitter 勘違いしがちな SNSの本当の使い方

コアスキル:テキストを強化する101

ライブコマース 10代の40%以上が利用!!124

0-0-0
★★★デジタル接客=フォロワーを集めることかな?70
逆境に負けずSNSという新しい波に乗ることが鍵。173
デジタル接客で求められているのは、多くの人の前に立ち「主役」を演じることではなく、店舗で対面接客をしているときと同じく、お客様の「名脇役」になることです。73
インフルエンサーのセールスポイントは人を集めることですが、販売員であるあなたのつおみは、お客様のニーズを満たし、気持ち的にも満足して「また、あなたから買いたい」と思ってもらうことです。77

②-a
背景
アパレル業界でのデジタルアレルギー
デジタル:
難しいものではなく、今まであったものをより簡単に、よりたくさんの人に届けられるようにしただけ2020

②-b 項目+α
◆販売員のスタイル
問題解決型=お客様が抱えている問題を正確に読み取り解決するのが得意
※一番多い

課題創出型=お客様自身が気づいていない課題を見抜き、丁寧な説明を行って、解決できる商品を提案する

未来ストーリー創造型24=問題の根本の解決まで踏み込み提案する
※目指すべき姿 カリスマ定員

②-c3つの見える化
◆自分のスキルの見える化
自分のスタイルの認識と
うまく行ったことの見える化

◆お客様像の見える化
ペルソナ設定37

商品の見える化=FFB分析
特徴、機能、顧客価値45
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人生を変える コーチング思考とは?

2020-09-28 19:41:11 | 東京フリーランス 夢に向けたプロセス2020
コーチフル思考

【学びたいこと】
敵を作らない思考
共にwinwinの関係を築く思考を
超絶ハイスピードで学ぶ

【概要】
①コーチングの本というより人生の本だな。素晴らしい。
というかコーチングが人生なんだな。

コーチフル:コーチのようなマインドに溢れた人6

マネジメント=管理ではなく、「組織に成果を上げさせる」こと3
自分がいなくても回るチームを作ること19

無敵思考116
上から目線113

②-a
◆ビジネスもチームも
ラポール=気がねなく発信できる、本来の自分を安心してさらけ出せるという状態が必要
心理的安全性21


◆仕事の本質は、「自分以外の誰か(何か)の役に立つこと」です。155

仕事も企業も、使命感の有無で結果が変わる
できる方法を考える!!

◆モチベーション
◉質問←承認 から入る
◉周囲のものをすべて敬う=無敵
★★★承認とは、認めること、受け止めることです。33
あなたは、自分を承認してくれる相手、褒めてくれる相手を嫌いになりますか?106
驚く!!
★★★0-0-0
モチベーションが上がらない理由、実はとっても単純です。ズバリそれは「やりたくない仕事」だからです!
シンプル過ぎて、驚かれたかもしれませんが、「やりたくない」が原因です。23
★★★すべての重要で連続性のある変化は、自分の内側で起こり、外側へと広がっていく。
〜ルー・タイス コーチングの大家 インサイドアウト182


②-b
◉意味づけ:石工の話27
内側から高めるもの
創造的回避:24
「〜せねばならない」ことを強いると脳が回避しようとする

あり方

②-c項目は取り上げたい
◆チーム
ゴール・目標があって初めてまとまる50
▲ゴール設定が生むもの
「エネルギー」「創造性」「気づき」52

共通の価値観:理念
我々はどこを目指し、何をよしとするのか?59

共通言語化し、共有する72

◆コーチフル=ニュートラルポジション
自分にも、バイアスがあることを知った上で、ニュートラルに見てみる。ジャッジを入れずに、相手の全てをなめらかに受け入れてみる。44

コーチフル
★★★変わるための「コーチフル」な思考。すべての起点は、あり方(マインド)にある。あり方が自分を変え、自分と関わる人を変え、全てを変える。5

コーチフル
◆ピンチ
ピンチはチャンスではない。
ピンチは、変革ツールだ!39
目の前にある現状(ピンチ)は、今までのやり方、価値基準の物差し、価値観などによって引き起こされています。裏を返せば、ピンチな状況を引き起こしている根本は、従来までのやり方が通用しなくなっているという証拠でもあります。36
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幸せをつくるデンマーク流みにくいアヒルの子ロジックとは?

2020-09-27 21:11:30 | 東京フリーランス 夢に向けたプロセス2020
デンマーク人が世界で一番幸せな10の理由

【学びたいこと】
超絶爆速で幸福感をアップデートする

【概要】
①この本
デンマーク IKEAの国
みんなで幸せを分かち合う社会

平等=すべての人が社会に居場所を見出せること48

◉デンマーク人ではなくても幸せになれる10 の方法238からまとめ
比べすぎてしまう日本人へ248

★★★幸せは、分かち合うことで倍増する唯一のものだ。〜シュバイツァー243

②-a
ヒュッゲ:親密であたたかい雰囲気141 気さくさ
ヤコブセンの椅子=どこにいても自分の家のようびくつろげて、居心地がよくて、あたたかくて、美しい家具。でも、決してゴージャスではない。143

フランス語の「幸せ( bonheur)」という単語は、ラテン語の「増える(augere)」から派生したらしい。ということは、幸せとが一時的な状態ではなく、少しずつ積み重ねることで作られるものなのだろう。9

個人の幸せの50%が遺伝子によると主張した。その他の10%は外的要因、40%はその人の意志によるという。つまりジャンセンの考え方にしたがえば、たとえどんな遺伝子を持っていようと、私たちは努力次第でいくらでも幸せになれるということだ。11

◆幸せの土台=他人への信頼
他人を信頼する人ほど幸せを感じやすい30

◆成功
お金持ちになることではなくワークライフバランスが取れていること196

◉哲学=キルケゴールの生まれの国でもある


★★★0-0-0私たちには義務がある。それは、自分自身の使命に忠実であることだ。そして、私たちの使命とは、自分の運命を理解すること、自分にとっての真実を見出すこと、そして、命をかけて貫きたいと思える思想を見つけることである。162〜キルケゴール
★★★デンマーク人の幸せは、第一に自分がどういう人間であるかをきちんと表現することから始まる。162

◆ヤンテの掟
自分が他人より優れていると思ってはならない。どんな人からも学ぶべきところはある。1777

デンマーク:アンデルセンの生まれの国:◉
家族の誰にも似ていないことを知り、本当の自分を探そうとするアヒルの子の話だ。そう、これこそがデンマーク流の幸せの秘訣。デンマーク人は自分らしい道を進む自由を待っているのだ。79

社会的流動性・選択の自由92

ほどほど
身の丈に合った夢を抱く

◆理想主義的リアリスト
目的に達するまでの道のりを楽しみ、途中でぶうかる困難をきちんと受け入れること。それこそがリアリストの幸せなのである。105

連帯意識、社会の規律を守る
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幸せをつくるデンマーク流みにくいアヒルの子ロジックとは?

2020-09-27 21:11:30 | 東京フリーランス 夢に向けたプロセス2020
デンマーク人が世界で一番幸せな10の理由

【学びたいこと】
超絶爆速で幸福感をアップデートする

【概要】
①この本
デンマーク IKEAの国
みんなで幸せを分かち合う社会

平等=すべての人が社会に居場所を見出せること48

◉デンマーク人ではなくても幸せになれる10 の方法238からまとめ
比べすぎてしまう日本人へ248

★★★幸せは、分かち合うことで倍増する唯一のものだ。〜シュバイツァー243

②-a
ヒュッゲ:親密であたたかい雰囲気141 気さくさ
ヤコブセンの椅子=どこにいても自分の家のようびくつろげて、居心地がよくて、あたたかくて、美しい家具。でも、決してゴージャスではない。143

フランス語の「幸せ( bonheur)」という単語は、ラテン語の「増える(augere)」から派生したらしい。ということは、幸せとが一時的な状態ではなく、少しずつ積み重ねることで作られるものなのだろう。9

個人の幸せの50%が遺伝子によると主張した。その他の10%は外的要因、40%はその人の意志によるという。つまりジャンセンの考え方にしたがえば、たとえどんな遺伝子を持っていようと、私たちは努力次第でいくらでも幸せになれるということだ。11

◆幸せの土台=他人への信頼
他人を信頼する人ほど幸せを感じやすい30

◆成功
お金持ちになることではなくワークライフバランスが取れていること196

◉哲学=キルケゴールの生まれの国でもある


★★★0-0-0私たちには義務がある。それは、自分自身の使命に忠実であることだ。そして、私たちの使命とは、自分の運命を理解すること、自分にとっての真実を見出すこと、そして、命をかけて貫きたいと思える思想を見つけることである。162〜キルケゴール
★★★デンマーク人の幸せは、第一に自分がどういう人間であるかをきちんと表現することから始まる。162

◆ヤンテの掟
自分が他人より優れていると思ってはならない。どんな人からも学ぶべきところはある。1777

デンマーク:アンデルセンの生まれの国:◉
家族の誰にも似ていないことを知り、本当の自分を探そうとするアヒルの子の話だ。そう、これこそがデンマーク流の幸せの秘訣。デンマーク人は自分らしい道を進む自由を待っているのだ。79

社会的流動性・選択の自由92

ほどほど
身の丈に合った夢を抱く

◆理想主義的リアリスト
目的に達するまでの道のりを楽しみ、途中でぶうかる困難をきちんと受け入れること。それこそがリアリストの幸せなのである。105

連帯意識、社会の規律を守る
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デンマーク流 豊かな人生の6つのこと

2020-09-27 17:26:16 | 東京フリーランス 夢に向けたプロセス2020
リュッケ Lykke

【学びたいこと】
幸せをつかむ思考を早急につかむ 断る勇気を持つ

【概要】

①この本
リュッケ=デンマーク語で幸せ
デンマーク 医療サービス、大学が無料

#lool4lykke

②-a
結論:
心を大切にする
人を大切にする
謙虚であること
ポジティブなほうに目を向ける275
利他的であること=ヘルパーズハイ=
人のためになる何かをしたときに、よい気分になる241

★★★豊さとは、
多くの富を所有する
ことにあるのではなく
少ない欲求を
持つことにある。100

★★★0-0-0幸せになれることならなんでもやりなさい。
どんな人生を送ろうともあなたは愛されている。219
幸せだから
お金を引き寄せる。
主観的に幸せであることが重要である。117
幸せへの最大の障害は、劣等感や疎外感です。136

この世には命をかけて戦うに足る、すばらしいものがあるんです、『指輪物語』
でも今のこのご時世、「すばらしいもの」よりも「争い」のほうに目がむきやすくなってしまっています。4

◆世界中の幸せな人の共通点15=宝探し
人と共にあること
→独り占めではなく、スキルもものも共有する59

◉共同体 共同住宅

◉人と触れよう61
◉運動=デンマークは自転車が好き 車がなくても生活できる環境128

◉大きなことを期待しすぎない81
◉結果ではなくプロセスを楽しむ=幸福を追求することの幸福84

ヤンテの掟:
謙虚さ、控えめさ90 謙遜の美徳92
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YouTube,SNSに求められるマインドセットとは?

2020-09-26 21:18:04 | 東京フリーランス 夢に向けたプロセス2020
メディアシフト

【学びたいこと】
YouTubeは終わったの偏見を崩す 超絶倍速で

【概要】
①この本
タイトル:YouTubeとかSNSのことがまるきっりわかっていないくせに偉そうなばかに。
個人的にはネトフリ、アマプラ、アベマでYouTubeはオワコンだと思っていたが

ラジオ化、テレビ化するYouTube

0-0-0
地道に、誠実に。3
失敗して失敗して、それでも打席に立ち続け、数字のいい企画をもとに「もっと伸ばそう」と考える人だけが上に登っていく。そんな世界なんです。けっして好きなことだけをやっているわけではありません。23
アリのような存在だったはずがコツコツと力を蓄え、今まさに栄華を極めんとしています。217
必ずバズる方法なんてない。狙ってバズらせることなんてできない。156


同じ土俵で勝てないなら差別化しなきゃ。149

大事なことは、どのコミュニティに刺すのか・刺さっているか、を検証すること。
雑誌なら「若者向け男性誌」の括りで成立しても、ウェブメディアでは「男子大学生で胸毛が濃い人向け」くらいの投げ方をしたほうが刺さります。48
どうやったら多くの人に楽しんで見てもらうのか?
ウソをつかず正直に、コツコツやれば必ず評価される時代が訪れる。


◆YouTuberに求められること

”面白い”で終わりたいんじゃなくて、自分の世界をつくりたい人12

一点突破のスペシャリストであることよりも、さまざまなことに対応できるジェネラリスト。11

◆見られ方の変化
リビングで大画面で見るに=TVは後10年

◆YouTube SNS的なこと
★★★今の社会では「共感性」「親近感」の強いものが好まれる傾向がどんどん強くなっています。
1つには「共感性」があるかどうか。そして2つ目は、ちゃんと「マーケティング視点」を持っているかどうか。2020

②-a
A.共感性・親近感を生むためのもの:
B.マーケティング的視点:メタ認知

◉軸:
◉視聴者ともに育つこと==成長を見続けたくなることで広めたくなる179
好きなこと・得意なことに特化しコツコツ動画を上げ続ける41

自分の好きなことがYouTubeで大通りか、脇道かの見極め75

看板を横展開していく77

◆合う特性
・信者を抱えたいと意識し続けられるか?83 謙虚さはいらない。83
・パーソナルな部分での共感性90
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個の時代を生き残る スマホ戦略とは?

2020-09-25 19:35:16 | 東京フリーランス 夢に向けたプロセス2020
スマホ人生戦略

【学びたいこと】
人生を超絶爆速で更新せよ
攻撃心を取り戻せ!!

【概要】
①この本
個の時代の生存戦略

◉スマホが提示している本質的な未来とは何か?11 テーマ

スマホが示すインターネットの概論28

スマホというツールを使ってどういう景色を見るか?


◆スマホ
結論:
身体拡張を目的としたツール63=
インターネットとつなが理、脳内のイメージを忠実に具現化して、行動を最大化するツール173
◉脳と同期させるくらい使い倒す179
◉あれもこれも 無数の点を打つ
◉時間効率を上げるため
◉スマホで自らの脳を身体の機能を拡張せよ!!61
◉有能な部下・エージェントを複数人持つこと86
思考と行動を加速するためのツール
人生を変えるための武器 4

◉スマホで需要を生む「素人ならではの魅力」219

アウトプット=人の意見を知りたいニーズは大きい259

堀江さんのコア:
★★★好きなことに集中して、自分だけの価値を生む行為にシフトする。87
◉情報中毒

◆仕事
さすがに、捨ててしまえとは言えないが、しんどい仕事は「分けて」しまえばいい。127

◉堀江さんの優先順位=時間と人
★★★どんなに勝ち目のあるプランを備えていても、質の良い集合知が備わっていないとビジネスは成功しない。205

★★★暇つぶしを捨てよ。スマホと共に街へ出よう。133

◉ノリ:来たチャンスはとりあえず受け入れろ
ノリ✖️実践

★★★僕だって、最初は「フォロワー0人」からスタートしたのだ。260
スマホで稼ぐ人は、「既存の価値✖️自分の価値」で掛け算をする。109

発信しなければ、未来はつくれない。258
有名無名にかかわらず、「他人の意見を知りたい」「読んでみたい」という人は、インターネットの世界では意外なほど多いのだ。259
好きなことを好きなだけ遊びきれた人が、成功している。96
リミッターが外れるまでハマった人は、遊びの限界を突破した向こうに、新しい景色があることを経験するのだ
99
遊びを仕事につなげるためには、豊富な知識とアイデアが必要になる。それを得るには、まず情報のシャワーを浴びるべきだ。97


◆感情
損得じゃない情報は感情で選べ!44

◆情報
とりあえずバズった情報はタイムリーにチェックする45
★★★ひたすら、自分の感情が揺さぶられる、良質な情報を浴び続けよう。52
真の価値を生む情報とは、あなたの感情のフィルターに引っかかった情報のことだ。47

ソーシャルフィルタリング:
質の良いリソースをSNSでもフォローする
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あなたが今すぐやめるべき仕事と続けるべき仕事とは?

2020-09-22 19:43:02 | 東京フリーランス 夢に向けたプロセス2020
その仕事、全部やめてみよう

【学びたいこと】
迷いを一掃する 超絶ハイスピードで 道を必ず切り開く

【概要】
①迷いがなくなる本であり、DXとかD2C の理解 あり方も深まる 自己啓発書であり、最先端のビジネスのあり方が学べる超良著!!

結論:あなたがやるべき、やめるべき仕事の見極め ができる本

言葉
★★★異物に見えるものが「とり入れるべきもの」であるときはどうすればいいのか。8

②-a
やめるべきA=没頭できない仕事
他下221

◆リラックス パニックにならない
★★★あのとき君はテンパってただろう?だからリフレッシュしてリラックスすれば、本当にやらなければならないことと、やらなくてもよいことに自分で気づくことができるだろうと思って、レイクタホに行ったのさ。シリコンバレーでダイナミックなアイデアが次々と出てくるのは、こういうやり方をするからだ。〜ダグラス・ヒル サンマイクロシステムズ 158

著者が最初入社したときにめちゃめちゃ忙しい時にリゾートに連れて行かれたエピソード

核心:
どんな仕事にも共通する「仕事を合理化するポイント」があることが見えてきた。逆にいえば共通する「無駄」があるのだ。10

◉1%の見極め
やめるべきB
使う人がどんなふうにワクワクするのかを全力で考えているか。
使う人の驚きと喜びを与えているか?80

プログラマーの原則:あるものは使う。ないものは作る73

★★★大切なのは、「問題があるなら自分で解決すればいい」と普段から考えること。そして、自分だけでなく、あの人たちも嬉しくてビックリするかもしれないとワクワクしながらまずやってみること。
「実現できるかどうか」「いつやめるか」なんてことは考えなくていい。
そんなことは始めた後に考えればいいのだ。79

◆仕事=誰かの喜びに寄与すること
◆良いアイデア=誰かの役に立つもの64
★★★「よいアイデア」とは、「誰がどんなふうにこれで喜んでくれるか」が考え抜かれたものなのだ。67

やめるべきC ラストマン、 強みを生かし、誰かの役に立つことをする
◆山を作る=山に一点突破することが1%の本質
◆ラストマン戦略=あの人がいるとこんなことが実現できるんだ!203
グループ内で自分が一番になれそうな領域を決め、「あの人がわからないなら、誰にも聞いてもわからないよね」という、いわば最後の砦とも言うべきスペシャリストを目指す成長戦略だ。106

「遊び」を極めることで賢者への道が開けることが往々にしてある。112
cfスティーブ・ジョブズ113
◉取り組む対象が「遊び」要素が強い物であればあるほど、夢中度が高ければ高いほど、その行き着いた先にある「点」はユニークで交換不可能なものになりやすい。116
★★★0-0-0「誰のどんな新しい喜びに寄与するのか」26
「山」を見極め、一点突破を図る。29
「山」を作るとは、誰も知らない新しい世界を開拓することだ。40
本当に重要なのは顧客視点で考えること。どれだけ「谷」を埋めても、「山」がなければ、その製品の特徴は見えない。24

②-c
山を作る3つのこと
1まだ誰もやっていない
2他業種や他国の成功エッセンスを取り入れる
3ギャップに目をつける
IT化が遅れている業界で先んじて取り入れる アービトラージ27

◆自力を鍛える
創造力を発揮し、新規事業やプロジェクトを成功させるのに最も重要なのは、知識や方法論で武装することではない。チームメンバーが自分の頭で考え、同じ方法を向いて進んでいくことだ。35

体験より実践がやる気と才能を引き出す38
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女性を引きつける居心地のいいWEB戦略とは?

2020-09-22 17:43:15 | 東京フリーランス 夢に向けたプロセス2020
女性のファンが生まれる 伝わるウェブ戦略

【学びたいこと】
女性をファン化するスキームを超絶爆速で獲得する

【概要】
①この本 
ファン化させるコア:お客様との関係性をどう考えるか、その姿勢の違い

価値観で買われる時代のWEB戦略

◆戦略=世界観を伝え、来てもらうべき人に来てもらう
あなたのお店・会社のどこに特徴=「あなたならではのよさ」があり、それに対してお客様がどう魅力感じるかを分析し、正しく発信することを考える作業。19

◆世界観
◉居心地の良さ24
あなたが大事にしていること、価値観、信念、想いを、言葉とビジュアルを使って表したあなたのお店・会社のイメージ202

◆ファン
売り手⇄買い手という関係を超えて、同じ村の仲間、ご近所さんのような存在20


結論:
★★★「あなたらしさ」で差別化する
「誰から買うか」という価値基準を伝わるように提示する=ブランディングをする。36

★★★顧客中心ということは、お客様を抽象化した「集団」として考えるのではなく、ひとりの生活者としての「個人」としてありありと想像できなければ成立しないことです。99

★★★0-0-0ブランディングというのは「お客様と仲良くなること」
それはあくまでコミュニケーションなのです。128

②-a
◆ブランディング=理想のお客様と仲良くなり、気になる存在になるプロセス
=お客様との約束151
「らしさ」で他社から差別化すること39
cfらしさ棚卸しシート89

定義:
ブランディングとは、
世の中(社会)にあなたのお店・会社が正しく「存在」し、価値観がマッチするお客様と信頼関係を築いていけるように、あなたのお店・会社のブランドイメージをコントロールしていく活動です。65

マッチするお客様=ペルソナ→目的はお客様と仲良くなるため119
どんな人で、どんな価値観を持って、どんな生き方をしている人なのかを知る大切さ71

②-b
◆WEBサイト=腰を据えてお客様と1対1であなたのお店、会社が何者なのかを体験してもらう場
◉無人の自動販売機ではなく、あなたの分身となってあなたの代わりにお客様とのコミュニケーションをする場28
◉起点:お客様が「何を気にしているのか」「心配しているのか」「どんなことに興味を持っているか」31

お客様は、
あなたのお店・会社やサービスから得られる「コト=体験」を通してライフスタイルをより豊かなものにしたいと求めている。

最初お客様は何かしら良い期待を抱いて自社サイトを訪れる

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美意識を持って生きる ニューノーマルに新しい価値を生み出す発想とは?

2020-09-22 15:08:36 | 東京フリーランス 夢に向けたプロセス2020
お金とアート

【学びたいこと】
超絶爆速で思考を飛躍させる!!
新たな価値をつくる

【概要】
①この本
新たな価値のつくり方
美意識とは何か? アートから学ぶとはどういうことか?4

◆作品と言葉
美術作品をつくるということ=もともとは感覚機能からインプットされた見えない情報を可視化するプロセス22

言葉:
言葉で伝える技術44

◆アート
◉古いものに新たな光を当てる55
◉つまりは歴史、コンテクスト文脈がある150
独自の思想・歴史がある
→浮世絵も印象派が見出したことで脚光を浴びた
→二宮金次郎は貧困層に金利をつけ、金融を行い生活再建のコンサルティングとセットでおこなっった

今のインドのグラミン銀行の元に近い。131
◉ラテン語だと「技術」というか、どちらかというと抽象性よりも具体的なことを指していた言葉84
懐かしさがアートであり、文化なのです。35

一度捨てられることから始まる。




★★★0-0-0KPI発想をやめない限り、日本人が楽しさを取り戻すことは難しいのではないかと思います。短期的成果を挙げることは必要ですが、それを追い求めすぎると楽しさや美しさが失われる。115

★★★社会はより合理的に進行するならば、アートは逆のほうに行かざるを得ない。なるべく非合理で、豊潤なものが喜ばれるかもしれない。工業製品の正反対のほうに、できるだけ実用性のないものにアートは行くような気がする。226

②-a
◆結論 商品化しない人生がいつか「化ける」
★★★美意識というのは、究極的には「自分の人生を、生きているうちに作品化しようという志」だと思うんです。僕たちが先達を見て美しいと思うのは、自分の人生の結末を完結できている人です。287

自分の人生を作品としてどう捉えるかという視点=美意識

◆芸術家としての才能
「これ以外のことはやることがない」というふうに「自分を追い込む才能」293

私たちが見ている世界は見られている側からすると左右逆になっていて、私たちは現実を錯覚して見ている。

ダヴィンチが鏡文字で手記を描いていたい

模倣からオリジナルは生まれる
ダヴィンチの着想のほとんどがスコラ哲学にある88


・インスタレーション
空間内で彫刻とか絵画という概念にとらわれず、空間全体を一つの作品とする表現です。50

MOM Aのホワイトキューブ 真っ白い空間に絵を額縁なしで飾ることから始まった。

◆美意識と公共性
どう役に立つかの視点が欠かせない時代26

アメリカの美術館、大学を実業家がつくる文化



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今の時代のバズるための法則とは?

2020-09-21 21:15:26 | 東京フリーランス 夢に向けたプロセス2020
トップの法則

【学びたいこと】
学びのスピードと質を劇的に上げる
トップの思考を身につける
【概要】
①この本
橋本マナミさん、剛力彩芽3、河北麻友子さんをプロデュース
オスカーのもと教育アドバイザー90

#モデル

モデルの寿命が3年といわれる中で、生き続ける法則
芸能界で、ビジネスで生き残る秘訣
◉美人だけど没個性にならないように
→今はtiktokとかでもよく感じる

アイデアを掛け合わせて新しいコンテンツ=個性を作る147

◉溌剌とした明るさ、素直さに加えて、周囲の空気を一瞬で輝かせる笑顔は何よりも大切なのです。93
スマイルが自信があるように見せる

できる と言える勇気216

◆戦略
水・カメレオン
◉笑顔が人からチャンスを呼び込む165

★★★0-0-0
才能、自身、実力は必須ではないのです。
トップの法則は、結論から言えば、「明るくてポジティブで素直」であること。6
大切なのは「柔軟性」と「ポジティブ思考」とか「笑顔」など、ビジネスに置き換えても使えそうな要素ばかり。5

★★★自信のある人は、自分の顔が好きです。
普段から自分のいいところだけを見つけるクセづけをしたほうがいいですね。

毎日2時間鏡を見る=見続けているうちにだんだん好きになる。98

◉柔軟な水であること=変化に応じて強みを増やしていくこと53
水であること:
プロである以上、水のように求められるがまま、自分の形を変える20

著者の最初のモチベーション:男性モデルに市民権を与えたかった

◉頭を下げる
芸能界では売れている人ほど頭を下げている
売れている人ほど頭を下げて、礼儀正しい49
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facebook,Instagram流リーダーのあり方とは?

2020-09-21 20:58:37 | 東京フリーランス 夢に向けたプロセス2020
最強の上司

【学びたいこと】
人を鼓舞する最強のビジネスパーソンになる
超絶爆速で
【概要】
①この本 リーダー のレベルを上げたい人に
ターゲット:管理職1年生へ

◆リーダーシップ
よいリーダーは自身にスポットライトが当たるのを避け、部下を支え、守ることに時間とエネルギーを費やす。54〜サイモンシネック

◆マネジメント
◉一人の特殊なしあ脳を業績に変えること107
◉管理職の仕事=3つのPにレバレッジをかけること
これまで自分一人でやっていた仕事を人に任せること29
一人で行っていたことを二人以上の人間が行うことで、より多くの利益を得ようとすること

3つのP
P purpose目的=チームが求める成果であり、Whyなぜやるのか?35
◉チーム全体が成功のイメージを把握していて、目標に向かっていく積極的な気落ちがあること。37

People人でありWho=目標達成に適切な人

Processプロセス How
→フィードバック
◉頑張っているねというたった一言が、人を変える143
→戦かうか、逃げるか? 上司からのフィードバックは大体警戒される142
1目標は明確に125
2スピーディーに、すぐに、頻繁に127
3敬意を払いながら定期的に128
4360°評価=双方向に自分も含め評価させる13

◆上司
人々が共に働くことでよりよい成果が出るようにすること30

facebook流 Be Bold.大胆であれ・More fast 素早く動けなマジメント・Openessすべてをオープンに299
リーダーのスキル、あり方、習慣

★★★人生のどこかの時点で新ことを始めるとしたら、今しかないのでは?6
★★★フィードバックは宝。
人はけっして、弱いだけの存在ではない。
時間も労力も必要だけど必ず成長できる。154

★★★自己認識というのはジェットコースターのようなもの。ミスを犯した時にはもう一人の自分が「能なし」とささやく時もあれば、自分くらい素晴らしい存在はないと思える日もあります。164

0-0-0
★★★アイデアを試す。
即座に行動に移す。
心を自由にし、あらゆることに好奇心を抱く。
経験から学ぶ。
失敗を成長に生かす。
そして再び実行するー。
優れた企業には共通の特徴があり、道のりは最短ルートではないということ。
いきなり素晴らしいアイデアがひらめき、たちまち成功の階段を上がったわけではありません。あくまで日々の計画と実践のたまものです。217

インスタもケビンがバーボン好きにシェアしたいという想いから生まれた。
Facebookももとプロフィール編集が可能なハーバード学生向けだけのアプリだった。

★★★目標を見極めている者はほとんどいない。たいていの人は、あれもこれも手を出し、平均的な努力しかしないのに対して、優れた人は、たとえわずかでも、自分にとって大切なことに焦点を絞り努力を続ける。〜リチャード・コッチ
80:20 パレートの法則を広めた人物225


★★★人を信じなければ人生は不可能になる。〜チェーホフ87
②-a
「マネジメント」とは思いやりです。
部下への思いやりとは、彼らが成功できるよう手を差し伸べることです。95

◉信頼関係のポイント
・どんな問題でも話してくれるか?89
・定期的なフィードバックをする
・敬意を表し、思いやる93

★★★命令すれば人は動くというものではなく、人を触発し、説得できなkれば、よい成果は生み出せません。53

優れた上司は生まれるのではなく、つくられる13
優れた上司は、日々の業務を楽しまなければならないし、むしろ楽しみたがっている。45

上司の役割:普遍的な部分がほとんど
部下へのフィードバックや健全な企業文化をつくること、チームの方向性を考えること13

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頭脳とメンタルを最強に鍛える方法大全公開!!

2020-09-21 16:55:19 | 東京フリーランス 夢に向けたプロセス2020
ブレインメンタル強化大全

【学びたいこと】
京都のパワーを継続爆進する!!超絶ハイスピードで!!
自分の OSを超絶アップデートする!!
【概要】
①この本
健康戦略辞典
→認知症は治る!!物忘れは治る 健康の新しい常識
◉生活習慣を整え、いつも絶好調でいるためのナレッジ大全
◉心と身体を整え脳のパフォーマンスを上げる方法大全

#モーニングルーティーン #生活習慣 #メンタル #睡眠 #鬱

生活習慣を変えるという最高の成功法則

運動=過度な運動ではなくても、
1日15〜20分程度の運動で得られる89

生活習慣=睡眠、運動、食事、禁煙、飲酒、ストレス発散
睡眠・運動をする習慣
◉睡眠+食事+適度な運動+日光浴

★★★0-0-1睡眠の質を改善=仕事のパフォーマンスの向上そのものです。37
私の考えでは、「7時間から8時間の睡眠時間が健康的である」と判断しています。35

昼はバリバリ活動し、夜はリラックスすること42

◆理想の睡眠時間7時間=質にもよるが7時間〜8時間
寝る前2時間はリラックスのゴールデンタイム21

◆認知機能
★★★認知機能が下がっている人は、自分の認知機能の低下に気づかない。60

◆テストステロン=力強さを作る男性ホルモンの一種
★★★0-0-0「ビジネスの成功」とテストステロンは密接に関係しています。113

筋トレをする
睡眠不足にならない
お酒を飲みすぎない
肥満を解消する=体脂肪を減らす
亜鉛、マグネシウム、ビタミンD
糖質を取りすぎない
太陽の光を浴びる、朝散歩

◆セロトニン=幸せをつくる物質←眠気物質メラトニンをつくるのにも必要
「朝日を浴びる」「リズム運動をする」「咀嚼をする」149

散歩後に朝ご飯を食べるのが理想
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運動=過度な運動ではなくても、
1日15〜20分程度の運動で得られる89

生活習慣=睡眠、運動、食事、禁煙、飲酒、ストレス発散
睡眠・運動をする習慣
◉睡眠+食事+適度な運動+日光浴

★★★0-0-1睡眠の質を改善=仕事のパフォーマンスの向上そのものです。37
私の考えでは、「7時間から8時間の睡眠時間が健康的である」と判断しています。35

昼はバリバリ活動し、夜はリラックスすること42

◆理想の睡眠時間7時間=質にもよるが7時間〜8時間
寝る前2時間はリラックスのゴールデンタイム21

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睡眠不足にならない
お酒を飲みすぎない
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亜鉛、マグネシウム、ビタミンD
糖質を取りすぎない
太陽の光を浴びる、朝散歩

◆セロトニン=幸せをつくる物質←眠気物質メラトニンをつくるのにも必要
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運動=過度な運動ではなくても、
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◉睡眠+食事+適度な運動+日光浴

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私の考えでは、「7時間から8時間の睡眠時間が健康的である」と判断しています。35

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