採否の決断

うちの会社のドライバーが辞めることになって、職安に募集を頼みました。
急なことで、知り合い関係にも当たってみたんですが都合がつかなく、縁が
なかったもので・・・。

出してすぐに反響は無かったんだけれど、今週の頭から結構反応があって、
今日までで６人の人と面接をさせてもらいました。
面倒だから最初の人で決めてしまおうと会社内でそういう話にもなったんですけど、
僕自身がせっかくだから金曜日まで連絡くれた人全員と会おうということに
予定を変更しましてね、逆にそれが良かったんですけどね。

僕と同い年の人から６４才の方まで。
ほとんどが団塊世代の人たちで、トラックの経験の無い人もやってきた。
背に腹は変えられないといったところでしょうか・・・。

僕みたいな若造が親父世代の人たちの採否を決めるというのは、とても辛い
ことでお断りの連絡を入れるのも何だか気が引けましたよね。

僕自身も２０代前半には、数々のバイトの面接を受け、たくさん落とされたり
したけれど、ちょっとそれとは意味がちがうからなぁ・・・。

会社的に今回は若返りを図りたいという思いもあったんで極力若くて、即戦力
を望んでいました。
最終的に４０才の大型免許も持っている経験者を採用させてもらいましたが、
今回思いがけず多くの人とお会いすることが出来て良かったです。

世の中、特にやはり団塊世代はまだまだ働きたい人がたくさんいます。
それぞれ事情がありました。
団塊世代の人をもし採用していても、それはそれで意欲的で良かったと思います。
仕事も慎重だろうし、いろいろと安心して任せられるという話にもなりました。
むしろ若い人よりいいかも、と方向転換をしてもいいんじゃないかとも悩みましたよね。

ただ縁あって４０才の真面目で経験者の方が来たものですから最終的にはその人に
来てもらうことになりました。
新しい人との出会いは楽しみです。
会社のカラーが今よりかは少し変わるんじゃないかと期待しています。

今回接してお断りしてしまった方たちとはもう会うことは無いと思いますが、
早くどこかの会社に決まってくれればいいなと思います。
で、やっぱり、なるべくなら違う畑からいきなりドライバーとかじゃなく、自分の畑に
近い職がきっとハッピーなんじゃないかと思いますが・・・。

まぁ、それがなかなか出来ないから大変なんでしょうけど。