ベストセラーとなった
ビジネスマンのための「発見力」養成講座の著書の第3弾
このところ躍進目覚ましいディスカバー社は
同時期にビジネスマン向けの同じような内容で
勝間氏と小宮氏の著書を市場にぶつけてきています。
ビジネスマンのための「解決力」養成講座 小宮一慶著 ディスカバー社
小宮氏の内容は、より問題解決に特化して
問題解決に必要な力、技術の解説を行っています。
眼目は
①問題の特定方法
②特定された問題の解決策
③決定した解決策を実行していくための方法
の三つです。
特に
解決策の「実行」には、
人を動かす知恵と知識と行動が不可欠であるとして
「実行」面を強調しているのが特徴です。
ポイントは
意識の共有にあり、そのためのディスカッションを
すすめていますが、
「人を動かす」ことが肝心って強調する割には
そのための具体策が乏しいので
若干物足りなく感じます。
人に「実行」させるのが難しいとは
マネジャーなら誰でも感じていることですから・・・
ディスカッションだけで意識の共有ができるのなら
これほど簡単なことはないですが
実際にはそれだけでは難しいです。
↓ランキングに参加しています。
よろしければポチっと応援してください。
人気ブログランキングへ
ビジネスマンのための「発見力」養成講座の著書の第3弾
このところ躍進目覚ましいディスカバー社は
同時期にビジネスマン向けの同じような内容で
勝間氏と小宮氏の著書を市場にぶつけてきています。
ビジネスマンのための「解決力」養成講座 小宮一慶著 ディスカバー社
小宮氏の内容は、より問題解決に特化して
問題解決に必要な力、技術の解説を行っています。
眼目は
①問題の特定方法
②特定された問題の解決策
③決定した解決策を実行していくための方法
の三つです。
特に
解決策の「実行」には、
人を動かす知恵と知識と行動が不可欠であるとして
「実行」面を強調しているのが特徴です。
ポイントは
意識の共有にあり、そのためのディスカッションを
すすめていますが、
「人を動かす」ことが肝心って強調する割には
そのための具体策が乏しいので
若干物足りなく感じます。
人に「実行」させるのが難しいとは
マネジャーなら誰でも感じていることですから・・・
ディスカッションだけで意識の共有ができるのなら
これほど簡単なことはないですが
実際にはそれだけでは難しいです。
↓ランキングに参加しています。
よろしければポチっと応援してください。
人気ブログランキングへ