子供のお金教育：かぶと虫ファームの経営編

夫が自宅庭の畑を耕すと、たくさんのカブトムシの幼虫が出てくる。
副産物なのだが、当然のことながら、男の子は大喜び。
合計で３０匹、室内で育てている。

そこで、こんな経営教育プランを立てた。

幼虫の仕入れ単価はゼロ（副産物だから）。
野生に逃がしたら一匹につき２００円あげる、という契約を子供と結ぶ。

↑庭を耕したら、今日は５匹出てきた。

ただし死なせたら、一銭にもならない。
一生懸命世話をするだろう。

維持費、つまりプラケースや幼虫の餌の土(腐葉土）は、自分の小遣いから出す。
お金が無くなったら、１０匹を野生に戻して2,000円を手に入れ、
それで残りの幼虫を養うことも出来る。

牧場経営に似ています！
どうです、楽しい経営教育でしょう？

ちなみに我が家は「お小遣い制」ではなく、「労働報酬制」です。

私の仕事の手伝い（簡単な事務）など、軽作業が人気です。
夫の農作業の助手とか、薪割り、庭掃除など、屋外の仕事はやりたがりません。（報酬は高いのに）