研修を兼ねて、グループ内の他企業へ出向する子がいるので、
その「壮行会」を行った。
まだ２年生で、採用されてから１年半しか経っていないことから、
その子の直属の上司は「経験が浅すぎる。時期尚早。」として、
猛反対をしたようだが、結局はさらに上の管理者に説得された。
当の本人は意外とさばさばしていて、
上司に連れられて出向先へあいさつに行った際にも、
いつの間にか、そこの仕事を手伝っていたとか…。
宴が進むと、「飲んでいる理由」なんてどうでも良くなり、
目の前のチヂミにしか興味が無くなる。
出向期間は２か月半。
その子が出向している間、補充の要員がいる訳じゃないから、
２年生とはいえ、抜けた穴は大きい。