彼はうつ病かなぁ・・

　昨日のＴクン、ときどき顔をしかめていました。耳鳴りがひどいのか、と思いましたが、私は努めて彼の意向に沿った考えで構築しました。久しぶりに頭を使いすぎ、頭痛が始まり、思考能力が落ちました。
　
　Ｔクンに同情すべき点があります。上に立つ者があまりに知識が不足しています。Ｔクンは必死に過去の資料、法文を読んだ形跡がありますが、どうしても『勝手解釈（自分に都合の良い解釈』をします。
　
　彼の上司の前で、その点は指摘しませんでした。本来なら彼の作業を見るのが上に立つ者の仕事のはずです。今資料を作り直しています。善後策を練らねばなりません。それにしても、もう少し部下を育てようとする意識がなければいけません。
　
　確かに、今の若者は、技術を覚えればさっさと辞めてしまいます。辞めるぐらいなら教えないのでは、世の中に生半可な知識しか持たない技術屋が溢れます。それに悩む者が鬱になってしまいます。
　
　Ｔクンに「気分が良い時に遊びにおいで」と名刺を渡しました。その時の彼の笑顔は良い顔でした。きっと症状は軽いと思ったオイラでした。