楽しい集まり

人脈・人力の幅を広げてみませんか・・・　　


「最近何か楽しい会合はないですか」「面白い集まりはありませんか」などと尋ねられる
こんな会話とか仲間の間では会話が飛び交っています。電車の中でも聞くこともあります
誰だって人生は楽しみたいものです。何をすればどのようなことをすれば楽しいか考える



そして時間を有効に使いながら人生を楽しみ、新しい情報までも入手したいと思っています
それならば、そんな期待に応えてあげようと思って、「異業種交流会」「学びの会」開催する
面白いこととか、面白い人とか、情報などは知っているのと知らないのでは経験なのです



出会っているのかいないのか、学んでいるのかいないのか、ちょっと時間と努力を考えよう

仕事上の悩み

人脈・人力の幅を広げてみませんか・・・　


仕事上で悩んだり苦しんだときに何か教えて欲しいアドバイスをして欲しいと思う人ほど忙しい
アイデアが浮かんで誰かに会おうとしても、そんな相手ほど忙しい人でアポを取るのが難しい
しかし、いきなり「お話したいアイデアが浮かんだので・・・」と事務所の近くから電話をしてくる



こんなことは相手に迷惑かはギリギリのところでも人脈を活性化させるにはフットワークです
いきなり「これから行きます」との電話で数時間後かと思っていたらそれは家の近くからの電話
まさに有無を言わせない行動力かもしれない、何か思い立ったらすぐに話したいタイプかも



こんな行動は、迷惑だと感じる前に相手が持っているエネルギーに圧倒されてしまうものです

変化する毎日

人脈・人力の幅を広げてみませんか・・・　


厳しいビジネス環境となり、仕事で成果をだすにはじんまゃくが必要です
人脈づくりをしようと思って相手ばかりに大きな期待をしないことです
日々の生活の中から生活や仕事を通じて、常に自分自身も磨きましょう



いろいろ変化する毎日、毎日から見たり聞いたり経験することが大切です
それが修行の場となりるもので、その修行はいつも時間との戦いなのです
人間はいつも誰かの助けを借りて生きていますからわからないことは多くある



誰でもビジネス社会に身を置くようになれば、わからないことも多くあります
それらを学んだり理解するためには時間が少ないということに気づくのです

社外ネットワーク

人脈・人力の幅を広げてみませんか・・・　


人脈をつくり育て増やしていくためには自分も学び努力する必要があります
そこで大切なことは、もっと学びの時間をつくる工夫をすることが大切です
睡眠時間や食事時間を減らして、早朝の電話がかかってこない時間帯に学ぶ



会社の出社時間を早めて仕事に入る前の時間を学びの時間にしてみましょう
私は、毎週月曜日の早朝7時45分から「パワーモーニング」を開催しています
必ず9時には終了しますが、それでも会社に遅刻になる人でも参加しています



アフター5には異業種交流会や勉強会などに参加して社外ネットワークをつくる

今のビジネス社会は

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誰もが人脈は欲しい、今のビジネス社会は人脈優先・紹介優先・コネ優先の社会です
そこで誰もが「また何か、かかわれたらなぁ～」と無駄なことだと思っても考えてしまう
それでも結局は「自分を成長させるためのやさしさ」につながり大切なことなのです



私たちは人間関係を思うようにコントロールすることはできないし難しいことなのです
それでも自分の感情をコントロールすることはできます。すべては自分自身の問題です
「どうやさしくなれるか」というのも、すべては自分の成長につながることなのです



あなたが成長していけば、それに従ってあなたを支える素晴らしい人間関係ができます

本気で応える

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誰でも人間関係は大切にしたいと思っています。だから本気では怒ったり叱ったりできない
本気で怒ったために、途端に気まずい雰囲気になることを避けたいために中途半端になる
そこで、組織っていうものはこういうものだから・・・というニュアンスが感じられるものです



今の時代の管理職は若手社員に嫌われることを極度に恐れていて叱ることはできません
そんなことからお互いのがますます深まってしまうこともあります。これが難しいことなのです
やっぱり、本気で叱ってくれない人とは本当に親しい間柄なんてことにはならないものです



本気で叱られれば、部下のほうも本気で応えるだろうし真剣に自分の悪い点を改善します

社外人脈づくり

人脈人力の幅を広げてみませんか・・・


どうしてもビジネスマンは「会社人間」になりがちですが人脈を広げるには社外人脈です
こうした会社以外で知り合う人から新しい情報やアイデアをもらえることも多くあります
だから社外の人々との人脈は貴重なのですがなかなか知り合う機会が少ないものです



そこで異業種交流会やセミナーや勉強会などに積極的に参加をしてみると変化がある
そんな場所で知り合う異種企業とか異世代の人たちとお付合いをすると新しい発見が
私の経験では異種企業と付き合うと会社の違いだけでなく文系とか理科系の違いとか



技術系とか事務系の違いなど専門分野がことなることが人脈確保には嬉しいことです

相手の名前で

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人脈を広げようと思うと普段から人間関係には気をつけたいものです
そこで普段からコミュニケーションを良くすることは基本かもしれない
その基本は「相手の名前で呼ぶ」これを習慣とすることが大切なことです



やっぱり自分の名前を呼ぶように愛情と誠意をもって呼びたいものです
それには相手の名前を何度も何度も声を出して口にしたいものです
たったそれだけのことで、相手の心が魔術のように開くから不思議です



そこで重要なことは、呼び間違いをしない正しい読み方をしないとダメです

長い人生を

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こんな厳しい時代なって誰もが気づいていることです。私達は一人では生きられないのです
今の時代には、自分の力だけでは長い人生を泳げるのは、ほとんどは不可能なことなのです
誰だってそんなことは頭では当たり前のことだと思っているが日々実践している人は少ない



仕事とかビジネスに関しては、意外と多くのことを自分１人だけで解決しようとしているのです
上司とか同僚に迷惑はかけられない、また知識や能力がない人間だとは思われたくないのです
そして、自分１人で苦戦をしたり難問題などを抱え込んで、苦しい思いをしていないだろうか



逆に、人間関係のゴタゴタを嫌い、どうしても自分で意地でも解決しようと思う人もいるものです

明るく生きましょう

人脈・人力の幅を広げてみませんか・・・　


世の中には何歳になっても意欲的な人はいます。いつまでも夢だとか希望を失わない人も
そんな人を見ていると生き方もちょっと違うものです。いつも明るくて前向きな生き方をしている
それに、いつまでたっても心はいつも青年のままで年齢を重ねたことなど他人には見せない



いつも笑顔で楽しい会話をしながら、顔はいつもツヤツヤしてイキイキとして輝いているのです
それに対して年齢的には若いのに夢も持たないで希望も持たない、すべて否定的に考える人
いつも不平や不満な気持ちの人もいる、心はいつの間にか老人のようになり顔の輝きもない



そんな人には人は寄り付かない、アドバイザーやサポーターを求めるなら明るく生きましょう