偶然に隣り合わせ

人脈・人力の幅を広げてみませんか・・・


　　人脈をつくる大きなチャンスはどこにでもある、飛行機や新幹線やレストランとか居酒屋でも
　　できれば偶然にも隣り合わせに座った人とは少しでも話をしよう。単なる偶然でもいいのです
　　しかし、単なる偶然でも隣になった相手に話しかけることはなかなか勇気がいるものなのです


　　そして、知らない相手と話すのは苦手な人にかぎってなにかうまいセリフを言おうとします
　　そのようなグズグズしているうちに時間は過ぎていきます結局は話しかけるタイミングを逃す
　　このような場面は誰でも何度も遭遇している、気の利いたセリフなんて考える必要はない


　　どんなことでもどんな場所でも、なんでもいいから会ったら30分以内には話しかけることです

タネが実を結ぶ

人脈・人力の幅を広げてみませんか・・・


　　人脈は誰もが欲しいのもで、どんな人脈でも今日知り合ったからといって明日結果は出ない
　　そんなに簡単なものではない、蒔いたタネが実を結ぶまでにはあるていどの時間も必要です
　　何もそんなに最初から焦って利益を求めると育つ前に枯らしてしまう。時間が必要なのです


　　そこで必要なことは、人脈というものは打算のないところから始めないと広がらないものです
　　最初から「この人と付合えば仕事の取引や利益につながる」そんな打算は持たないことです
　　この人と付合っていたら「自分の営業成績が上がるかもしれない」これでは人間関係を壊す


　　将来につながるような本当の人脈づくりには打算なんかでは広がらないものと考えましょう

気軽に連絡を

人脈・人力の幅を広げてみませんか・・・


　　誰でも人脈は欲しいものです。人脈というのは緊急事態に遭遇したときに上手に活用したいもの
　　そのようないざというときに自分のために動いてくれなければ、人脈をもっている意味がない
　　それだからといって、いざというときだけ連絡して助けてもらおうというのは虫がよすぎなのです


　　頼みごとのときだけに連絡してくる人には、単なる自分をうまく利用しているだけと疑うものです
　　こんなことが続いてくると、少なくとも、これでは健全な人間関係などには発展していかないもの
　　長い間の不義理をしていた相手などにいきなり頼みごとしたのでは「利用されている」と感じる


　　そこで大切なことは、用件がなくても気軽に連絡しあえる相手が本当に役立つ人脈なのです

フットワーク

人脈・人力の幅を広げてみませんか・・・


　　仕事上で悩んだり苦しんだときに何か教えて欲しいアドバイスをして欲しいと思う人ほど忙しい
　　アイデアが浮かんで誰かに会おうとしても、そんな相手ほど忙しい人でアポを取るのが難しい
　　しかし、いきなり「お話したいアイデアが浮かんだので・・・」と事務所の近くから電話をしてくる


　　こんなことは相手に迷惑かはギリギリのところでも人脈を活性化させるにはフットワークです
　　いきなり「これから行きます」との電話で数時間後かと思っていたらそれは家の近くからの電話
　　まさに有無を言わせない行動力かもしれない、何か思い立ったらすぐに話したいタイプかも


　　こんな行動は、迷惑だと感じる前に相手が持っているエネルギーに圧倒されてしまうものです

社内人脈から

人脈・人力の幅を広げてみませんか・・・


　　人脈をつくろうと考えたときには、まずは社内人脈を優先して幅を広げることが大切です
　　そこで社内における人脈、仕事における人脈づくりにおいて「素直になる」は重要です
　　それはおそらく仕事上の人間関係づくりの出発点が目の前の人には好かれることが基点


　　素直な気持ちでものを言ったつもりでも、それが「良し」としてくれる人は多くはいません
　　そこでは大多数の人達は「素直にものを言った人」は反感などを買って消えていきます
　　一方で「誰にでも好かれること」に重点を置けばとりあえず相手が誰でも許されるものです


　　仕事上で一般的に役立つ人脈とか、ビジネス関係が成り立つ人間関係を考えるならいいかも

強い関係を

人脈・人力の幅を広げてみませんか・・・


　　人脈を増やそうと思って、多くの人達と付合えるように苦心をしたり苦労をするものです
　　そんなお付合いをした多くの人達の中から、何かが起こるような強い関係をつくろうとする
　　そこに必要な自分にとって大切な人に対して特別に行うべき「優しさ」とは何だろうかと


　　いろいろと考えて見ましたが思いつかないのです。たぶんそんなものはないのかもしれない
　　そこで考えました。「優しさ」というのは相手が判断するもので自分が判断なんてしないこと
　　私たちは人の心や相手の胸のうちなんて読むことなんてできないしテクニックはないのかも


　　そこで、自分にとって大切な人にこそ、ちょっと「おせっかい」をしてみることかもしれません

相手に不信感

人脈・人力の幅を広げてみませんか・・・


　　誰でも人脈はほしいと思っていますが、どうすれば人脈といえる人に出会えるチャンスがあるか
　　もし自分の理想とか思いが強いと、そんなことに乗ってこない相手に不信感を持ってしまうことに
　　あんまり理想のイメージは持たないことです。それはあなたの頭の中だけに起こっていることです


　　そんないわばひとり相撲のようなものはやめよう、あまり強いこだわりは人間関係の発展にジャマ
　　誰だってご縁や出会いから仲良くなった人と「いいイメージのこと」が起こったら嬉しいと期待する
　　しかし、そのようなイメージがない限り、人間関係が次の段階に移行することはないかもしれない


　　そんなことから大切なことは、何かを期待しながら何かを提案してそして変化していく人間関係

ステップアップ

人脈・人力の幅を広げてみませんか・・・


　　どうしてあの人と仲良くしているの、そんな声が聞こえても特に具体的に何も起こらないかも
　　世の中にはその人と一緒にいるだけで何かが起こりそうな人には人が集まってくるものです
　　私が学校を卒業して入社した会社は、社員の意見や提案が通る会社で社員は積極的でした


　　それぞれの部署が意見を出して改善するから、他部署も負けられないと積極的に提案会議を
　　よく見られる世の中の会社では、ほとんどの仕事の内容は決まっていてデスクワークばかり
　　そんな部署とか会社の中にも、ここで勉強して他の会社にステップアップしようと夢を持つ人も


　　そこで大切なことは、この人の近くにいれば自分にも何かが起こるのではないかと思わせる人

自由な対話

人脈・人力の幅を広げてみませんか・・・


　　人脈を広げて増やそうと思うと、何もビジネスの現場だけではありません出会いはあります
　　レストランとか居酒屋とか趣味の世界など、つまり公私混同の中から人脈は広がります
　　ビジネスの場とかそれ以外で人とのご縁や出会いには出発点で自分が素直になることです


　　素直になることは、自分の利益とか立場などの枠を踏み越える勇気とか覚悟が必要なのです
　　ビジネスパートナーなら協力関係から人間関係はより深くなりますが企業を離れると終わり
　　そこで人脈づくりは、相手にお役に立つような自分をちょっと演出をしてみると親密度も増す


　　やっぱり自由な対話が必要です、そんな環境から新しい発想が生まれるような人間関係づくり

自分の居場所

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　　私たちは、どうしても人間関係をつくろうとしたときに、「好かれよう」とばかり考えてしまう
　　そしてどうしても相手とか相手の世界に合わせることばかりを考えてしまうものです
　　そのようにして「好かれる」かもしれないが、それは「人脈ができた」とは少しちがうかも


　　そんなに自分がムリまでして合わせることで成立していることが人脈と思うと違和感がある
　　そんなことを考えたときに、重要なことは「自分の居場所をつくること」ということなのです
　　ムリして相手に合わせないで、自分の思っていることを十分に発揮して相手に認めさせる


　　自分の思いを相手に受け入れてもらうようにすることで、親友とか人脈が増えていくかも