ア○サ生命社員として、活動出来る日数もあと2日間となりました。
明日は、定例の娘のカウンセリングのため、会社をお休みします。
今週は、熨斗タオルを持って、退社の挨拶回りです。
今日、最後の給料日だったのですが、手取り7万1千円也。
その内、5千円はア○サダイレクトの自動車保険からのもの(副業みたいなもの)です。
実質、6月のア○サ生命からの給料は入社以来最低の6万6千円ということになります。
先月、保険を4本販売しているのに、なぜ5月度より大幅に給料が減るのでしょうか?
解約戻入があった?
無いです。私、自慢じゃありませんが、ここ2年間の保険継続率は100%です。
絶対、ア◯サのシステムはおかしいです。
解約が無いんだから、募手増え続けるはずでしょう?
3年前の募手5年分割(60回均等払い)導入の際にも、そう聞いています。
約7万円で、どうやって生活しろというのでしょうか?
昨年の今頃は、まだ、業者から250円の「麺セット」を数十個購入して、お得意様に配ることが出来ましたが、もうギブアップです。
退社の挨拶回りは、業務スーパーで厚手白タオルを10枚(733円)買って来て、自作の熨斗を付けて配るしかありません。
お客様、許してください。
これが即ち、ア○サを辞める理由そのものです。
明日は、定例の娘のカウンセリングのため、会社をお休みします。
今週は、熨斗タオルを持って、退社の挨拶回りです。
今日、最後の給料日だったのですが、手取り7万1千円也。
その内、5千円はア○サダイレクトの自動車保険からのもの(副業みたいなもの)です。
実質、6月のア○サ生命からの給料は入社以来最低の6万6千円ということになります。
先月、保険を4本販売しているのに、なぜ5月度より大幅に給料が減るのでしょうか?
解約戻入があった?
無いです。私、自慢じゃありませんが、ここ2年間の保険継続率は100%です。
絶対、ア◯サのシステムはおかしいです。
解約が無いんだから、募手増え続けるはずでしょう?
3年前の募手5年分割(60回均等払い)導入の際にも、そう聞いています。
約7万円で、どうやって生活しろというのでしょうか?
昨年の今頃は、まだ、業者から250円の「麺セット」を数十個購入して、お得意様に配ることが出来ましたが、もうギブアップです。
退社の挨拶回りは、業務スーパーで厚手白タオルを10枚(733円)買って来て、自作の熨斗を付けて配るしかありません。
お客様、許してください。
これが即ち、ア○サを辞める理由そのものです。