習志野市役所での非正規公務員へのひどい扱いが問題になっていますが、柏市で行われたもっとひどい「ブラック」な雇止めがメディアで報じられ、問題になっています。
柏市では非正規公務員をたった半年でクビに
（業務を民間委託することにしたから、という市役所側の勝手な都合で）
（10月8日付東京新聞）
雇い止め撤回へ団交
柏市の非正規清掃職員訴え
合同労組
柏市南部クリーンセンターが、非正規雇用の職員の契約を半年で打ち切ったのは不当として、個人加入ができる地域ユニオンの「ちば合同労組」（千葉市中央区）が撤回を求め、市と団体交渉を進めている。
同労組の白井徹哉書記長らによると、センターは、業務の民間委託に伴い、四月から半年の雇用契約を結んだ非正規の職員二十一人のうち、三人について、十月以降の契約更新を見送った。本年度始まった非正規公務員の会計年度任用職員制度では契約は最長一年、更新もできるため、「問題がある制度だが、昇給や期末手当の支給などを定め、あいまいな運用だった非正規の公務員の身分を保障するのが目的で、その趣旨からも半年で契約を打ち切ったのはおかしい」と主張している。
また三人は職場での勤務評価が相対的に低かったといい、ごみ収集の現業の客観評価は難しいことや、市が「民間委託がなければ三人が（能力的に）業務を続けるには問題ない」と説明していることなどから、白井書記長は「解雇を前提とした勤務評価の疑いがある」と指摘した。
この問題を巡り、市議会本会議で九月十七日、内田博紀議員が市側の対応をただし、鬼沢徹雄副市長らが「適切に対応」「（契約更新しないことを）丁寧に説明した」などと答弁した。（堀場達）
（内田議員の市議会での一般質問のやりとりは下記ビデオでご覧になれます。1分14秒くらいからと、19分ぐらいからが、この問題に関する質疑です。）
https://smart.discussvision.net/smart/tenant/kashiwa/WebView/rd/speech.html?council_id=30&schedule_id=7&playlist_id=3&speaker_id=3&target_year=2020
（以下のとおり9月25日付柏市民新聞でも報道されました。この他、千葉日報でも報道されました）
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