昨日は習慣の習慣の有効性を書き出しました。(こちら)
では、どんなことを習慣化するか書き出してみます。(実は過去記事)
・終わりを理解する習慣(自分にあった方法で良い)
・自分で準備して、自分で実行し、自分で終わり自分で片付け、自分で次に進む習慣(その方法をもつ)
・スケジュールをチェックする習慣
・ワークシステムに従う習慣
・様々な活動の自然な指示や視覚的指示に従う習慣
・変更をチェックする習慣
・新しい活動に出会う場所と時間があることの習慣(1対1のエリア)
・新しいことを教えてもらう習慣(1対1のエリア)
・修正をうける習慣
・自分のことや、周囲で起こっていることを知る習慣(セッションの習慣)
・定期的に日常で起こったことを話、それをどのように整理して理解するか教えてもらう習慣(セッション・相談の習慣)
・緊急時に避難場所に安全に避難する習慣
・自分について説明する(IDカードを見せる)習慣
・健康をチェックする習慣
・通院する習慣
・体のメンテナンスをする習慣
・治療する習慣
まだまだあります
すごく重要なことは、必要になってから習慣を教えるのではなく、日頃から習慣をつくっていくことです。
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大切なことを思い出させてくれました。
今の現場での整理していくポイントにもなりそうです。
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