さすがにこれは

また講習で夜勤明けの睡眠時間を削られました。

しかし、いつも会議や講習を糞だの下らんだの言っていますが、今日の講習は絶対持っていなくてはならないもので、継続できなければ・・・すぐにはどうのとはないけど、笑いものになります。

速報では問題のある人はいないとのことでした。

でまあ、こういう朝から講習のある場合は前夜の作業は免除も可能となっています。

しかしこの措置は、寝坊して欠席をした馬鹿がいたので取られ始めたもので、その夜に作業があれば当夜は出るのが前提。

疲労度を考えれば前夜の休みも欲しいけど、当夜休みたいね。

実は今日22日は休み。当夜は寝られるから前夜に仕事してもいいかなという考えになるね。

そうすると休みなのに講習はどうなの？といつもながらもちゅみさんが疑問を呈しますが、

代休をとっても構わない。のです。

でも休みは当然夜間手当て無し、さらに夜間を休むことで手当てを放棄することになるわけで、収入が減ることに。

要はそれでもいい派と、いや、俺は代休は取らないよ派に分かれるということです。

私は取らない方ですね。今からこの日休むと言ってもねぇ。

年に1度のことなんで代休も取ってもいいかな、とも。