2019/07/10 09:02
【世宗聯合ニュース】韓国統計庁が10日発表した雇用動向によると、６月の失業率は4.0％で、前年同月比0.3ポイント悪化した。若年層（15〜29歳）の失業率も1.4ポイント悪化し、10.4％となった。（以下略）
韓国の6月の失業率は4.0％だと発表されました。
日本の失業率は今年5月で2.4％です。
https://www.sankei.com/politics/photos/190704/plt1907040069-p1.html
また年齢別では若年層は1年前より1.4％悪化し10.4％。
日本の若年層の失業率は3.5％ぐらいでしょうか。（総務省のデータP16による）
https://www.stat.go.jp/data/roudou/sokuhou/nen/ft/pdf/index1.pdf
だから韓国の若者たちは国内での就業を諦め、日本に職を求めているのでしょう。
日本企業の人達には考えてもらいたいです。
隣国だからとお互い様の精神で韓国の若者を雇用しますか。
反日教育を受けているのですよ。
竹島は韓国領だと言い張り、慰安婦問題も徴用工問題も日本が悪い、
植民地支配が悪いと教え込まれている人達ですよ。
日本の企業ももう少し考えてもらいたいです。
いくら有能だからと言っても、日本人と考え方が違うのです。
何かトラブルが起こったら、予想もしない理屈で自己主張をするでしょう。
自分は悪くない。
悪いのは同僚だ、上司だ、会社だと。
それでも雇用したいですか。
企業の自由ですが。。。。
しかし、そんな若者たちが日本で生活するのです。
職場以外でも生活するのです。
どれだけリスクが高いのかと思います。
企業も一般住民も。
日本の企業にはよくよく考えてもらいたいです。
韓国まで言って就職説明会を開催したり、日本国内でも開催したり。。。。
それが長い目で見ていいのかどうか。
よく考えてもらいたいです。
