経営者の品格

当然のように不景気を理由にしてリストラして、自分は何の責任もとらずに
前と同じ給与を受け取る。

これが、グローバルスタンダードの名前で世界中に広まりつつあるアメリカ流の
経営者のあり方。

経営者には優しいこの考え方を、大企業の方が多く取り入れている。

中には、日本電○の社長のように自分の責任をしっかりと理解している方も
おられるが、サラリーマン社長はなかなかそうはいかない。

何等かの制度として、このような責任の取り方を考えていかないと、
大企業のサラリーマン社長の品格は上がらないと思う
今日この頃の窓際日記でした。