「EQ」ブログセミナー!

ビジネスマンよ、EQ(心の知能指数)を磨いて仕事で差をつけるビジネスマンに変身しようよ!

ロジックで押すか、人情の機微に訴えるか!

2019-06-22 13:15:28 | Weblog
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「意識」が変われば「行動」が変わります。

「行動」が変われば「結果」が変わります。

これがコンピテンシーの威力です。


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【心に刻んでおきたい言葉】

交渉ごとが得意な人もいれば苦手な人もいる。得意と言う人はどちらかと言うとロジックで説明するが、苦手と言う人は人情の機微に訴える。両方を兼ね備えていて、上手に使い分けできたら言うことはないと思う。

         ~営業力<その22>~

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【本文】

■ロジックで押すか、人情の機微に訴えるか!■

営業向きと思われる人は、口が達者でロジックを組み立ててドンドン押してくる。

だが、口が達者な人はうさん臭い印象を与えて何か怪しいと警戒されがちだ。

ロジックで押してこられるとお客様は負けるものかと構えてしまい、結局成約に至らないケースも多い。

お客様が論理思考の高い人なら素直に聞いてもらえるが、そうでない人には敬遠される。

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

一方、人情の機微に訴えるような営業トークを展開するのが得意な営業マンがいる。

お客様も人間、こっちも人間だから人情の機微は共感を得やすい面も確かにある。

つまり、一つの営業ツールになりえるのだ。

だが、この営業マンに泣き落とされてなるものかと警戒するお客様もいる。

ロジックと人情の機微を織り混ぜながらお客様を上手に自分の手のひらに載せることだ。


        = コンピテンシー宣教師 =




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奥さんと土日カンパニーを設立してはどうか!

2019-06-22 06:33:28 | Weblog
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「意識」が変われば「行動」が変わります。

「行動」が変われば「結果」が変わります。

これがコンピテンシーの威力です。


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【心に刻んでおきたい言葉】

終身雇用は崩壊してしまった。しかも非正規雇用で働く人が約半数を占めるまでになった。企業はいつでも従業員を切れるからありがたいだろうが、従業員はたまったものではない。その一方で、ダブルワークを認める会社が増えてきた。

         ~自己成長<その22>~

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【本文】

■奥さんと土日カンパニーを設立してはどうか!■

正社員として働ける人間は絶滅危惧種になってくような気がしてならない。

比率が逆転して非正規従業員が半数以上を占めるようになっていくだろう。

給料が安いから高額商品は買えない。

結婚もマイホームも夢のまた夢だから少子化が益々進む。

心ある人はダブルワークを真剣に考えるだろう。

昼の顔と夜の顔が全く違う人間になる。

ウィークデーと休日の顔が全く違う人間になる。

つまり複数の仕事を掛け持ちするわけだ。

それを可能にするためにはあらゆる面で自己成長しなければならない。

奥さんと土日カンパニーを設立して経営者として頑張るのもいいと思う。


        = コンピテンシー宣教師 =




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