近々閉鎖になる職場などというものは、仕事もだらけてくるものです。
今まで真面目に働いていた人も、有給休暇を使いまくりです。
「貧すれば鈍する」とは、このことでしょう。
少なくとも現在は給料をもらってるのですから、ちゃんと最後まで働けと言いたくなりますが、こういうシチュエーションでは正社員よりも、派遣の人の方が最後までよく働きます。
今までの日本の強さが、終身雇用や年功序列賃金であったことを痛感してしまいますが、労働組合というものも、職場の閉鎖において形だけ会社に反対し、一定期間を過ぎると合意に至ってしまうというもので、形骸化されたものだけであったことがよくわかります。
おそらく日本中で、年間7万円も8万円も払っている高い組合費が、まったく無駄なものであったことが証明されているのでしょう。
と言う僕も、あまり仕事したくないのですが(笑)
温泉旅行に出かけたり、家で猫と一緒に遊んでいたい気持ちなのですが、現在の給与と賞与のままに嘱託で1年余計に働くことも決まったので、嬉しいのやら、悲しいのやら。
20年以上厚生年金をかけてこられたのは幸運でしたが、いつまで働かなければならないのか。日本人が年金受給者となる65歳までの年月というのは、とてつもなく長いです。
来週末は、たぶん三連休になるので、都内をウロチョロすると思いますが、お暇な方誰かまた遊んで下さいな。
今まで真面目に働いていた人も、有給休暇を使いまくりです。
「貧すれば鈍する」とは、このことでしょう。
少なくとも現在は給料をもらってるのですから、ちゃんと最後まで働けと言いたくなりますが、こういうシチュエーションでは正社員よりも、派遣の人の方が最後までよく働きます。
今までの日本の強さが、終身雇用や年功序列賃金であったことを痛感してしまいますが、労働組合というものも、職場の閉鎖において形だけ会社に反対し、一定期間を過ぎると合意に至ってしまうというもので、形骸化されたものだけであったことがよくわかります。
おそらく日本中で、年間7万円も8万円も払っている高い組合費が、まったく無駄なものであったことが証明されているのでしょう。
と言う僕も、あまり仕事したくないのですが(笑)
温泉旅行に出かけたり、家で猫と一緒に遊んでいたい気持ちなのですが、現在の給与と賞与のままに嘱託で1年余計に働くことも決まったので、嬉しいのやら、悲しいのやら。
20年以上厚生年金をかけてこられたのは幸運でしたが、いつまで働かなければならないのか。日本人が年金受給者となる65歳までの年月というのは、とてつもなく長いです。
来週末は、たぶん三連休になるので、都内をウロチョロすると思いますが、お暇な方誰かまた遊んで下さいな。