◆◆中同協経営労働委員会
今日は東京出張に来ています。中小企業家同友会全国協議会の経営労働委員会が、大塚の中同協事務局で開催されました。
全国から各地同友会の経営労働委員会担当の責任者が集まり、先日行われた経営指針成文化実践交流会の総括や、現在取組中の企業変革支援プログラムの開発状況、来年度行われる社員教育・経営労働・共同求人の三委員会合同の交流会の開催など、活発な協議がなされました。
私のほうは、今年からこの中同協の経営労働委員長として参加をしておりました。途中委員長の意見を求められる場面もあり、少々緊張をすることもありましたが、全国から集まった大変問題意識の高い人達に助けられ、予定の議題を無事消化することが出来ました。
最後の委員長のまとめでお話しをさせていただいたことですが、21世紀の新しい時代の中で、中小企業家同友会が中小企業運動の担い手として、大きな役割を果たす時期が来ています。その中で、私たちの経営労働委員会は「21世紀の新しい中小企業像=21世紀型中小企業」を具体的に示す大きな使命があるようにも感じています。今日参加の皆さんと共に、そのあたりを積極的に議論してゆきたいですね。
今日は日帰り出張でした。羽田発の最終便で帰ってきましたよ。
今日の心の中のキーワード
使命感
今日は東京出張に来ています。中小企業家同友会全国協議会の経営労働委員会が、大塚の中同協事務局で開催されました。
全国から各地同友会の経営労働委員会担当の責任者が集まり、先日行われた経営指針成文化実践交流会の総括や、現在取組中の企業変革支援プログラムの開発状況、来年度行われる社員教育・経営労働・共同求人の三委員会合同の交流会の開催など、活発な協議がなされました。
私のほうは、今年からこの中同協の経営労働委員長として参加をしておりました。途中委員長の意見を求められる場面もあり、少々緊張をすることもありましたが、全国から集まった大変問題意識の高い人達に助けられ、予定の議題を無事消化することが出来ました。
最後の委員長のまとめでお話しをさせていただいたことですが、21世紀の新しい時代の中で、中小企業家同友会が中小企業運動の担い手として、大きな役割を果たす時期が来ています。その中で、私たちの経営労働委員会は「21世紀の新しい中小企業像=21世紀型中小企業」を具体的に示す大きな使命があるようにも感じています。今日参加の皆さんと共に、そのあたりを積極的に議論してゆきたいですね。
今日は日帰り出張でした。羽田発の最終便で帰ってきましたよ。
今日の心の中のキーワード
使命感