DXアドベンチャープログラム

中小企業診断士の長谷川進です。こんにちは。
今日はDXについてのお話です。

花王は全社的なDX（デジタルトランスフォーメーション）推進の一環として「DXアドベンチャープログラム」を開始すると発表しました。
https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/news/18/16306/?n_cid=nbpnxt_mled_nws

国内グループ全社員約2万8000人のデジタルスキル向上を図り、DXアドベンチャープログラムは全社員を3つのレイヤー、5つのレベルに分けて構成するとのこと。

生成AIの盛り上がりにより、最近話題が少なくなったDXの話題です。

全社員を対象にしたDX教育プログラム自体は素晴らしいと思いますが、問題はその後の成果でしょうね。

DXという言葉が独り歩きして、従来のITとの境界があいまいになっている時代ですから、このプログラムによる具体的な成果をしっかりと見守る必要があるでしょう。

DXという名のもとに現場主導で自由にIT化を進めたら、どのような結果になるかは想像がつくでしょうから、そういった意味からも成果を見守ることは必要になるでしょう。

この教育プログラムにより、花王のDXが推進されることを期待したいですね。

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