日々の思考と考究によるカイゼンの継続

組織学習の継続とイノベーションだけど、日々の思考と考究を続けて、カイゼンの積み重ねを実現させる、ということが基本でしょうよ。

 

要は、カイゼンによる知識構造化によって、組織の思考が高まって、イノベーションに繋がる、ということになるの。

 

頭を使うことをやめれば楽になるけど、組織はダメになって･･･。それと、他に依存し過ぎてもで。

 

頑張りましょう。