組織との関わりだけど、ココイラのことが気になっている、そんな状態。組織アイデンティティだけでなく、取巻くアイデンティティとのモデル構成をデザインする、というやり口って大切でしょうよ。
AIが進んで自動化による効率化が広がる、ということを鑑みながら、知識創造の基盤を固める、ということが気になっている、そんな状況。
要は、色々とリスキリング、ということ。
とりあえず、自分のアイデアを基盤にアレコレの理論構成を整理、そんな状態。
そう言えば、先の予測と展開を推察しながらの意思決定だけど、とても大切でしょうよ。もちろん、将来価値の創造に繋がらない、ということには関わらない、そんな姿勢で・・・。
容易ではないけど、やはりココイラを捨てる気にはなれない、という心境。信頼性開発のことで、技法を積み上げながら、結果として先端を捉えるやり方で・・・。
世の中の動きをきっちり把握しながら、オリジナルを常に意識して取組む、ということを続ける、そんなこと。
ココイラだけど、価値形成過程と意思決定の理論を基盤にしながら、個人的に気になっていて、考察を深めたい、ということ。社会価値の変化と普遍のこと。
軌跡と実績だけど、理解されるように努める、ということって大切でしょうよ。もちろん、評価での恣意的な難癖もあって、厄介ではあるけど、まずは淡々と・・・。