中小企業診断士の長谷川進です。こんにちは。
今日は人材育成についてのお話です。
全体を見渡せる人が不足しているように感じます。
経営全体を見渡せる人は経営者になるわけですが、経営レベルでなくても全体を見渡せる人が必要でしょう。
プロジェクト全体を見渡せる人、インフラ全体を見渡せる人、セキュリティ全体を見渡せる人、技術全体を見渡せる人など。
専門志向の高まりから、このような人が不足するのは必然なのかもしれませんが、単なるマネジメント層とも違う全体を見渡せる人の必要性が高まっているのではないでしょうか。
個人レベルではなく企業としての取り組みが必要になりますね。
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長谷川進
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