本日は、希望退職の２回目の面談となりました。
前回は、本人の希望を聞かれたのみで終了しましたが、退職説明会をまだ聞いていなかったので、今回が２度目の意思確認でした。
前回との間に、何があったかといえば、説明会と株主総会の２つのイベントがありました。
説明会は、前回のものと大差なく、これといって言うこともありませんでした。
株主総会は、呆れてなんもいえない内容で、最悪と思いました。
この辺りを踏まえて、前回と気持ちに変化はありますか？の問いに、特に変わりない ときっぱり回答しました。
今回も会社側の勧告はなく、この点 突っ込んで聞くと、あなたの場合、本人の意思に全てお任せしますので、残るも去るも本人次第という回答でした。
本人の意思次第ということで、引き留められることや、もめることもなく静かな最後となりました。
他の人の情報を組み合わせると、今回もやめてもらう人と残ってもらう人には会社側からの明示がされていました。
この中間層の 五分五分の状況にある人が、私のようなパターンになるということのようでした。
恐らく 年齢から言えばアウトで、仕事から言えばセーフの微妙なところに位置していたと思われます。
年齢的には、４０代は、セーフ ５０代中盤からアウトの様相が出ています。
こうなると今回は、５０代の当選確率が飛躍的に上昇するので、６０％ぐらいの確率でアウトになるのではないかと推測しています。
ということで、申込用紙もらい申し込めば、９月末で退職となります。
会社側での事情で却下はないそうですので、ほぼ決定です。
ついに、３０年余りの会社人生に終止符を打つときになりました。ふ～～＾
あと余命３か月の気分で、この先お勤めいたします。
今日の取引
面談がらみで、さすがに取引する気分出ませんでした。
ギリシャどころでは、無いぞ！
買い ピープル
個別銘柄概況
http://kabutan.jp/news/marketnews/?b=n201506300258
http://kabutan.jp/news/marketnews/?b=n201506300259
http://kabutan.jp/news/marketnews/?b=n201506300260
今夜の材料
http://info.finance.yahoo.co.jp/kabuyoso/article/detail/20150630-00023047-minkabuy-usdjpy-5032
優待拡充
クリレス
かごの屋追加
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cvtj4/140120150629435584.pdf
サンライフ
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cvtg5/140120150629435477.pdf
業績修正
ティーオーダブリュー
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cxzao/140120150630436368.pdf
アダストリア
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cxz00/140120150630435984.pdf
スターマイカ
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9ckxwa/140120150624428026.pdf
タマホーム
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cxzpp/140120150630436909.pdf
決算
岡谷鋼機
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cvsvs/140120150629434744.pdf
きょくとう
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cxz3l/140120150630436113.pdf
平和堂
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cpc6a/140120150626433154.pdf
しまむら
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9ciryy/140120150623427034.pdf
ユニオンツール
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9aesdr/140120150518481711.pdf
トライステージ
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cvssa/140120150629434618.pdf
スギ
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cn48l/140120150625429557.pdf
イーサポート
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cvsma/140120150629434402.pdf
ライトオン
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cxzn6/140120150630436818.pdf
ソーバル
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cxz15/140120150630436025.pdf
UCS
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cxzer/140120150630436515.pdf
キャリアリンク
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cxz83/140120150630436275.pdf
売り出し価格決定
鳥貴族
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cxz3y/140120150630436126.pdf
一部指定替え
ダイヤモンドダイニング
http://www.nikkei.com/markets/ir/irftp/data/tdnr/tdnetg3/20150630/9cxzbf/140120150630436395.pdf
これからの新しい人生が、
充実した時間になるように頑張ってください♪
いざという時のために、資産と第二の財布を持つことは必要ですよね。私も頑張ります。（まだまだsiferさんの足元にも及びませんが）
年休が残っていたら消化しないと…
でもsiferさんの人生はまだまだこれからですよ。
あと少しのお勤めが滞りなく悔いなく終えられますように。
年取ると、まさかの時の備えが必要だと思います。
サラリーマンの人生ゲームも終わりですが、こんな終わり方もあるという見本になれば幸いです。
いつもブログ楽しみにしています。
これからもよろしくお願いいたします。
昨日は、関係者にこっそり結果報告しておきましたが、激しく慰留する人もいて複雑な気分でした。
ただ、年齢面では、どうしようもないので、こっちが説得することになりました。
今回は、多くのベテラン勢が抜けるので、どこも戦力ダウンは否めません。
これを機に、いい方向に会社が変わることを願っています。