昨年より新卒採用を始め
その第１号がキーパープロショップしま店で勤務する河口君です。
１年目岐阜店の勤務をしてから この４月からしま店へ異動してきました。
岐阜店でキーパー入門 そこで１級資格取得してから
第一人者高山部長・店長の下で
サービス業としての姿勢・心掛け
施工者として技量向上
人としての礼儀・マナー・おもてなしなど
より高度な学びの中で研鑽中です。
当社の未来は こうした若い人材が活躍してくれることで拓かれてくるのですから
河口君を筆頭に第二世代の育成が一番大切なことです。
上司と部下の関係は マンツーマン体制では師匠と弟子の関係でもあり
師匠から学び取るアナログな教育が実現できて
キーパーコーティング専門店にふさわしい技量を身に付けて
自信を持った接客が出来るようになりますね。
教わる立場も教える立場も 学び合う気持ちがあってこそ
お互いが成長するようです。
キーパー専門店はキーパーが大好きな人が 素直で純粋な気持ちで施工します。
仕事のオフは・・・・・関心は愛車BRZに向かいます。
大口径マフラー
ハイグリップタイヤ
専門店仕事はオンタイム 愛車はオフタイム
このバランスが仕事の集中力を高めて キチンとした施工が可能になるそうです。
１年間 ワンオペレーションで苦労し
お客様にもご不便をおかけしたしま店・高山店長は
新しい人材を育てる本部・部長と言う役割です
今それを実証してくれています。
キーパーコーティングのシンボル商品
EXキーパーの施工台数増加がそれを物語っています。
旧車がキーパー施工をされていました！
広い空調完備のコーティングブースが お客様は安心感を持たれるようです。
専門店は「キチンとした施工が実現できる」設備・環境があります。
