改正労働安全衛生法の施行によって

心と体は連動していると聞いた事があります。

心が安定している人は病気しても回復力が早いとか。

心が不安定な時は「思うように行かずイラついてる」「ばかにされたくない」「自分の力を認めて欲しい」などの思いが強く、体調も崩しやすいと、ある本に書いてありました。
そして「心は揺れるもの。すべてを受け入れる事が出来れば揺れは止まるはず」と。

従業員のストレスチェック　１２月義務化へ準備急ピッチ
08月11日 01:08産経新聞
　改正労働安全衛生法の施行によって、今年１２月から従業員５０人以上の企業に「ストレスチェック」の実施が義務付けられる。だが企業は、１０月にスタートする「税と社会保障の共通番号（マイナンバー）制度」への対応に追われていることもあり、これまでストレスチェックには手が回っていないのが実情だ。義務化まで半年を切り、急ピッチで準備が動き始めた。

　７月末、東京商工会議所が開催した「ストレスチェックセミナー」は、当初予定の会場を広げた。１００人程度と見込んでいた参加申し込みが１８０人に達するなど、想定以上の盛況となったためだ。

　参加者は、「（ストレスチェックが）義務化されたことを知っていたが、どう具体化するか決まっていない。このセミナーが初めての対応になる」（東京都内のサービス業人事担当者）という事業者が多かった。

　義務化により、企業は１年に１度は従業員のストレス調査を実施する必要がある。企業が直接行うのではなく、医師や保健師などの専門家に依頼して、社員のストレスの程度をチェックする。結果は、医師などの実施者が従業員に通知する仕組みだ。本人の同意がなければ、ストレスチェックの結果を企業に伝えることは禁止されている。
（以下略）