ファイル：パワハラ労働審判で調停成立 ／愛媛

今治市で学校給食の臨時調理員として働いていた女性が「職場でパワーハラスメントを受けて退職を余儀なくされた」などとして２００万円の損害賠償などを市に求めて松山地裁に申し立てた労働審判で、当事者の市と女性側は２８日、地裁の調停案に基づく調停が成立したことを明らかにした。損害賠償請求については「何らの債務もないことを双方が確認した」との調停条項で決着。一方で市は「パワハラの被害申告があったことを誠実に受け止める」として今後

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