適正雇用管理セミナー

１０月８日（水）、福岡労働局主催の「適正雇用管理セミナー」を受講。



今回は、県内で“マネキン・モデル・配ぜん人等”の職業紹介を営む事業所が対象です。

職業紹介事業は、職業安定法により厚生労働大臣の許可を受けなければ行なうことはできません。

従って、正規の職業紹介事業所に対しては、管轄となる労働局の監督・指導のもと、適正な雇用管理とコンプライアンス遵守が徹底されています。

しかし、許可を受けずに違法な営業を行なっている業者も多く、これに関しては利用する側への周知徹底も必要だと思います。

実際、許可を受けずに職業紹介を行なった場合は、１年以下の懲役又は１００万円以下の罰金に処せられる場合もあります。

また、“偽装請負（請負と称して違法に派遣を行なうこと）”等を行なった業者だけでなく、違法業者と取引を行なった大手家電メーカーや大型販売店などが実名で報道されています。

今後は、労働者派遣法の改正で、“日雇い派遣”は禁止され、違法派遣への制裁や、派遣先に対する是正措置も厳しくなります。

今回のセミナーの内容と今後の業界の動向に関しては、また今度書こうと思います。