週末が楽しみ。

週末の夕暮れ。
いつの間にか、日が暮れるのが遅くなったものですね。

週末、だいぶホッとしています。

「カッパニュース3月号」を今日、別納で送付できたのでホッ。

規程作成のミーティングでようやくゴールが見えてきたのでホッ。

月末締め給与計算の2社に「勤怠連絡票」をメールで送って、
来週の段取りを付けられたのでホッ。


ホッとした気持ちプラス土日で受けるセミナーが
楽しみで…

せっかくの休日が潰れるというよりは
平日をつぶすことなく、丸二日も外に出れてラッキー
おまけに明日は懇親会もあるし。

思ったのですが…、

土日に仕事で外出できるということに
プチ開放感を感じている私って
結構、真面目な主婦しているってことじゃないかな


しっかり勉強と情報交換をしてきます。

プロフェッショナルな言葉。

夜、珍しく書斎のTVを付けていて、
NHKの「プロフェッショナル」に見入ってしまった。
以前放送したものの中で、好評につき再放送されたもの。

　by　棋士の羽生善治

　　才能とは、努力を継続する力

　　直感を信じる

　　リスクなくして成長なし


一言ひとことが意味が詰まっているように重くて、
カツンカツンと心に響くようだった。

「勝負師としての理想は？」という最後の問いに、

　　変化することを恐れず進歩していきたい

と答えていた。


…やっぱり、「挑戦」とか「チャレンジ」とか
大事だよね。守りにはいっっちゃあダメなんだ。
（あぁ、私が言うとなんだか軽いナァ）

「4864」は？

ところで、
事務所のサイトのURLは

http://www.gogo4864.jp/

なのだけど、
「gogo4864」は「ゴーゴーしゃろうし」

と読ませたいんですね。

最近、ある税理士さんから
「4864ってヨワムシですか？」って
聞かれてびっくり

プププ…確かに
どちらかと言うと、「しゃろうし」って読ませるより
そちらのほうがフツーかも

新しく印刷した封筒には
ちゃあんと、URLの下に小さく（ゴーゴー社労士）と
入れてみたのだけど、それが正解かもね。


2月最終WEEK
土日は二日間セミナーでお勉強
なんだか久しぶりのインプットの機会なので
楽しみ～
平日でスッキリ仕事を片付けよう

滑り納め。

週末は…

スノボーに行って来ます


明日の夕方出発
前泊して、日曜日丸一日だけ滑ります。


もうすでにワクワク週末気分ですが
来週の手帳を見ると…、
　月末シゴトと月末懇親会
　そして週末の土日はセミナー受講
と忙しくなりそう。


たぶん今年はこれが滑り納め。
年度末は怒涛の？年度更新で必死でしょうから
春スキーはいさぎよく諦めてルンです。

The 売上げ

確定申告の作業で、去年の売上げの数字が
確定してから、

落ちたくないな～

あぁ、落ちたくない～

絶対落としなくない～！今年。


という気持ちが妙に頭の中を支配している。
去年はそれくらい数字がよかった。
自分の予想よりはるかに。
よかった！！と喜ぶよりも、
最低でもキープしないと…、へたしたら
落ちるかも…と不安でたまらない。


弥生会計さんによると、

　顧問契約：単発の売上げ
　　　77％：　23％
　
であった。

意外と単発で稼いでいるように思える。

単発の助成金とか就業規則とか
不思議とコンスタントに受注があっての数字なのだけど

顧問契約と違って、当然だけど変動する。
（と言うか、先が読めない）
顧問契約だけだと、去年を下回ることになってしまうので、
それが私を不安にさせる。


かくして今の私は、妙に数字に敏感に
なっている状態。

「お金はアトからついて来る～」的な考え方だったのに、
この間まで。

いいのか、悪いのか。

このコトバが聞きたくて・・・。

訪問したあと、いつも気持ちがHOTになる
所がある。

ここの施設長（女性）の深みのある笑顔が
とても素敵なのだ。

自分がうら若いヘルパーさんだったなら？
こんなトップの下で働きたいときっと思う。

「今の若い子は～・・・」と口では嘆いてはいるものの、
暖かくまた厳しい目で若い職員らを可愛がっているのだろう。

もうすぐ期待の新卒の女性職員が入ってくる。
今年は残念ながら一人だけ、とのこと。
内定が決まってから、本人の気が変わらないよう
時々電話をしたりコミュニケーションを欠かさない。

人材を確保し、成長させるのが施設長の一番の
仕事だと考え、実践しているのだ。


私は思い切り共感
「なかなかできないですよ。
　素晴らしい心配りじゃないですか！！」


介護施設は今後さらに人材の奪い合い

残業代をキチンと払い、
夜勤スタッフの心身のストレスを常に気遣い
年に2回の賞与は一人ずつ面談しながら手渡しで、
そして情熱と笑顔があるトップのいる施設

そんな施設が選ばれないはずはない。


話しの終わりにこの笑顔でおっしゃる。
「川村さんにいろいろ相談できて
助かっています。有難うございます。」と。


このコトバが聞きたくて、この仕事やっている
ものだから、私…。

きっと、もっと、もっと、お役に立てますよ！と
強く心に誓っています。

メンタルヘルス。

昨日の午前中、松戸のお客を訪問。
ここの2代目専務、とても勉強熱心。

「ちょうど先生のニュースに取り上げていましたねぇ！」

何かと言うと、
メンタルヘルス

のことである。


専務が今、読みかけている書籍もそれについてだったらしく、
私の書いた記事も熱心に読んで頂いたようす。


採用面接時の「適性検査」で、「メンタルヘルス」に
問題ありと結果が出てくることが非常に多いそうだ。

過去に何人か問題社員に手を焼いたこともあって
「ヒトを見る！」ことに実に慎重である。


いろいろお話しを聞いていて、面白かったのが、
面接者に最近必ずする質問があるのだそうだ。

それは・・・、

　「今日面接を受けることをご家族に話してきましたか？」

というのだ。

応募者の回答が

　「はい、受かるといいね、と言ってくれました」

と言えば、合格

家族に話してなければ、マイナスだ、そう。


なかなか鋭いポイントだ。

身近な人間と普通にコミュニケーションを取れない場合は
外の人間関係も難しい、という判断だ。

家族と2年も3年も口を聞いてないという
方が本当にいるそうだ、びっくり


お土産に、

メンタルヘルスの書籍を3冊手渡された。


本当に、熱心な若専務。
負けないよう勉強しないと

バレンタイン・ランチ！

昨日、同業仲間からメールがきて、今日ランチをしようと
いうことに。

えー、なんとバレンタイン・ランチ

彼も約束してから「14日だった」ことに気が付いたそうだが、
やっぱり？たまたまだった。アハハ…（アタリマエか。）


彼は事務所拡大にあたって
相当悩んでいたようす。

ファミレスで時を経つのを忘れ
時々携帯を気にしながら猛烈にトークする
私たち。
バレンタインという雰囲気まるでナシ。
（これもアタリマエ）


　結局は今後のビジョン次第だよねー。

　何に注力して、どう人を使っていくか？

　そのための先行投資をリスクとして思い切れるか？

　もう頭で考えるより流れに乗っちゃおうか～。



本当にこの商売は、考えることがありすぎて困る。
迷いなく突き進めればラクなのだろうけど
なかなかそうはいかない。

今まではガムシャラにきたけど、この1,2年は
事務所の方針を決めていく決断の時期？
という良きライバルのような私たち。


久しぶりにしゃべり倒して、だいぶ頭の中が
シャッフルされた感じ。


結論は・・・、

「やっぱり楽しくやらなきゃソンだよね～。」

これもいつも私たちの合言葉。


ヨシ！　もうすぐ週末、がんばろう。

営業マンとしてのHP？

ブログと比べて更新はほとんど手付かずの
私のHPですが、

じみ～に働いてくれています。

検索結果も優秀なんですよ！
時々、「柏　社会保険労務士」とかで
検索してみているのですが、1位や2位のときもあり
まぁこの意外な上位ランキングには満足しています。


営業マンとしても…、時々見込み客を
連れてきてくれます。

最近では、と言うと・・・、

ひとつは、社会保険の加入についての相談
もう一つは、社会保険事務所に何度も電話をしたが
一向に繋がらないので、という幾つかのご質問。

最初の相談は私、社保加入についてはいつも超・本音モードで
ご説明するので大抵は「引き続き検討」＝社保加入せず＝
社労士の仕事はナシ、ということになります。（苦笑）

二つ目のほうは、やはり手続には繋がらなさそうで、無料相談だけで
終わると思っていたら、1時間弱の相談後、「では、ご請求を」と
おっしゃて頂いたので、一応売上げには結びつきました。


ま、いずれにしても、HP反応というだけで私、嬉しくなっちゃって
一生懸命対応させてもらうのですが、簡単に契約に結びつくことは
少ないってことです。

ビジネスに徹して、無料相談は一切受けないほうがいいのか？
と言う考えがふとよぎることもありますが…。

でも、たくさんあるサイトの中で
探し当てて連絡をしてくれた、やっぱり嬉しくて
ウェルカムなんですねー。


有料じゃないと…なんてセコセコしない。
社労士の知名度アップ＆社会貢献
広～い心でいれば、いい出会いもあるような気がします。

サクサク仕事進めたい！

今日は後回しにしておいた細かな仕事ばかり
取り組んだ。

終わってみるとスッキリ！

思ってたほど時間もかからなかったし。
こういうたぐいの仕事を後回しにしないで、集中してサクサク
片付けられれば、仕事力ももっとアップするのかもね。

仕事の順番、を意識しないと、だわ。

今、2週間に一度の割合で進めている
賃金コンサルのミーティング。
ミーティングが終わると、ホッとして他の仕事をやり
1週間前くらいから危機感を感じて必死に資料作りを
やっていたのだけど、

今回は、すぐに手をつけてみた。
鉄はアツイうちに…と言う感じで
やっぱり直後から一気に進めたほうが効率がいいことを
実感。


この調子で今週中に確定申告さえも
片付けてしまいたいところだけど…、
これはどうかな、ところどころ高いハードルが
あっていつもつまづきながらだから。

でも、「時間が取れる」ときに・・・なんて思ってたら
そんな時ないのよね～。
とりあえず勇気？を出して手をつけてみようか