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vol.3155 サンタクロースの仕事魂が震える話より 写真はMさんからいただいたプレゼントですヾ(@⌒ー...

2016年11月26日 | 
これから繁忙期をむかえるサンタクロースさんのお話です。


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『世界中の子どもたちに夢とプレゼントを届ける』という使命のために、従業員の多くが身を粉にする思いで昼夜働いているけれど、スポットライトを浴びているのはたいていこの私だけだ。


毎年届く膨大な量の手紙は誰に宛てたものだろう?


サンタだ。


エルフたちが丹精こめて作ったプレゼントの称賛を受けるのは?


これもサンタだ。


トナカイたちが寒い屋外で息を切らしているとき、暖かい家の中でお礼のミルクと焼きたてのクッキーを楽しむのは誰?


そう、サンタだ。


こういった喜ばしいできごとのおかげで、私はどんなにキツい仕事でもやる気を保てる。


しかし残念ながら従業員たちの多くは、私のように多くの感謝や賞賛を直接浴びる機会はほとんどない。


満足感や達成感を、彼らにも味わってもらわないと公平ではない。


これらを独り占めするリーダーには絶対なってはいけないし、部下にそう思われるような行動は一切つつしむべきだ。


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「最高のリーダー」の秘訣はサンタに学べ

エリック・ハーヴェイ 著

文響社より


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日曜ドラマ「半沢直樹」に出ていた大和田常務のセリフを思い出します。


「部下の手柄は上司のもの、上司の失敗は部下の責任」


これではいけませんね(笑)


例えばプロ野球選手も、自分一人が注目されがちですが、その裏には支えてくれる家族やコーチ、仲間や師匠がいたからこその活躍だと思います。


そして偉大な選手ほど、支えてくれる人への感謝を忘れていないのではないでしょうか。


賞を受賞したり、結果を出した時のインタビュー等で口をそろえて言うのは「支えてくれた人たちへの感謝の言葉」です。


名優“高倉健”さんは、アルバイトさんへの挨拶でさえ九十度の角度で「高倉です。よろしくお願いします」と頭を下げ、撮影現場では椅子に座ることなく、何の文句も言わなかったそうです。


椅子に座らないのは、現場で頑張っている他のスタッフが座っていないからでしょう。


カッコいいですね♪


「部下の失敗は上司の責任、上司の手柄は部下のもの」がいいですね(^^♪


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今日も最後まで読んで頂きありがとうございます。

心より感謝します。

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