コミュニケーション力は使ってなんぼ

＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊予告＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

メンタルヘルスケア検定締め切りは9／25(水)まで

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皆様こんにちは！代表　奥江　裕理です。

いろいろな研修、セミナー、講座等でコミュニケーションの練習が行われています。

知識は大切。ただコミュニケーション法を何のために覚えるのか。

現場で使うためですよね。インプット→アウトプットの習慣をつけてぜひ周りの方の笑顔を創ってあげてください。

＊傾聴トレーニング研修はこちら。

＊メンタルヘルス検定

＊NPO法人日本メンタルヘルスケアサポート協会

コミュニケーションでストレスを軽減させる

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メンタルヘルスケア検定締め切りは9／25(水)まで

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皆様こんにちは！代表　奥江　裕理です。

過重労働が重なり、心を壊す人が増えています。ここでそれを食い止めるのがコミュニケーションです。

やむを得ずリストラを進め、残った社員の負担が増し、心の病に。

人手不足により残業が増え、心の病に。

かといって仕事はこなさなければならない。

周りができる心の病対策は、コミュニケーションによるカバーです。

仕事で辛い時、一言かけてもらって心癒された経験はないでしょうか？

その言葉の掛け合いがメンタルヘルス対策には本当に重要なんです。

＊傾聴トレーニング研修はこちら。

＊メンタルヘルス検定

＊NPO法人日本メンタルヘルスケアサポート協会

心の病 会社員2割増(朝日新聞トップページ)

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メンタルヘルスケア検定締め切りは9／25(水)まで

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皆様こんにちは！代表　奥江　裕理です。

心の病にかかるサラリーマンが2011年までの3年間で2割増えている。

原因は仕事のストレスが原因となる病気が大半を占めている。

その中でも「リストラによる雇用不安、長時間労働でストレスと過労が高まっている」との見方が強い。

年齢は30代、40代が高い。

心の病による労災認定も年間300件を超えている。

以上、心の病は企業にとって、深刻な問題になっているようです。

＊メンタルヘルス対策研修はこちら。

＊メンタルヘルス検定

＊NPO法人日本メンタルヘルスケアサポート協会

心の健康診断

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皆様こんにちは！代表　奥江　裕理です。

身体の健康診断は会社にもあるけど、心の健康診断はしていますか？

身体の健康診断の目的は

一般健康診断は労働者個人の職場環境要因による、健康影響を早期に発見する事に加えて、集団の健康レベルを把握し、労働者への作業管理、作業環境管理、保健指導に役立たせること

心の健康診断も同じことが言えるのではないでしょうか？

なぜならば、心の健康を失うと、企業にも大きなリスクがあるからです。

＊メンタルヘルス対策研修はこちら。

＊メンタルヘルス検定

＊NPO法人日本メンタルヘルスケアサポート協会

心の健康を管理する

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皆様こんにちは！代表　奥江　裕理です。

心の健康＝メンタルヘルスは自己管理と他者管理のどちらも必要となります。

他者管理はなぜ必要か。

それは心の病は自覚症状が少なく、周りが気づくことが多いのです。

気づくポイントをしっかり学んで、適切な対応を覚えることで、社内で心による病気を未然に防げるのではないでしょうか？

＊メンタルヘルス対策研修はこちら。

＊メンタルヘルス検定

＊NPO法人日本メンタルヘルスケアサポート協会