オリエンテーリングに向けて（12月）

当ブロブをご覧いただきありがとうございます。オグシテルヤスです。


早速ですが、ただいまオリエンテーリングに向けて書類作成に追われています。
オリエンテーリングは、大体土曜日に行っており、毎年2回程度行っています。指導員アルバイト（2事業所共通）も社員も原則全員参加のものです。
コロナ禍（まだですが）がはじまった時期はしばらく休んでいましたが、今年から完全再開しています。

いままでなかった会社の仕組み等も全体告知するので、書類作成を今から計画的に行わなければあっという間に当日が来てしまうので、今からその準備を行っているところです。

また、事前に正社員には新しいシステムの導入は伝えておきたいので、それも計画的に勉強会を開いているところです。
人事考課や新しいキャリアパス、それに伴う役割等級基準書についての勉強会です。


あぁ、忙しや忙しや。しかし、それらはすべて育成のため。計画的育成の先にリーダー層を育てていかなければ、本当に質の良いサービスの維持、提供はできませんからね。

さて頑張ろう！




今週はこの辺で。


それでは、また来週に。




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プランナー育成行ってきました（滝乃川学園）

当ブログをご覧いただきありがとうございます。オグシテルヤスです。


11月4日の夕方から夜にかけて、社福滝乃川学園の児童部入所施設2寮にて、プランナー育成のための指導に行ってきました。

プランナーとは、ＡＢＡケース会対象の子ども達だけではなく、広くＡＢＡを様々な子へ活用し、けん引できる人材の育成という目的があります。

実際に子どもへの指導をしている先生にその場で直接指導やプログラム更新を行うというもので、先生にとっては緊張感ある時間だったと思いますが、私としてはとても楽しい時間を過ごすことができました。

毎年会っている子はもう9年ですからね。毎年1回しか直接会ってはいませんが、相手も私を何となく覚えているようでとても嬉しく思います。
同時に、9年前のことを覚えている先生方はほとんどいなくて、少し寂しくもありますが。

ですが、子どもや先生方と話せるのは楽しいですね。


今週はこの辺で。


それでは、また来週に。




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