特許権 vs リサイクル輸入

私はリサイクル品の愛用者なのでショックでした。

使用済みカートリッジにインクを再注入した製品を中国から輸入し
販売する行為が特許権を侵害するかどうかかが争われた裁判で、

リサイクル品の輸入・販売差止めと製品の廃棄が命ぜられました。
キャノンの勝利です。


通関士の勉強という観点で考えると、

こんな難しい案件について税関長が認定できるかどうかは別にして
特許権の侵害と認定されれば、輸入禁制品ということになりますね。
ということは、水際で止められ輸入できなくなってしまいます。

カートリッジを再生したインクは、キャノン品だけでなく、
エプソンのものもありますね。こちらは大丈夫かな？
　

でもこの判決は、少し納得いかないところがあります。

　メーカー品のカートリッジを購入した時点で、
　その特許の代金込みで支払ったので、

　そのカートリッジをどのように使おうと、
　再販売しようと、部品としてリサイクルしようと、
　購入した人の勝手じゃない？

　商標権には、このような理屈があったような気がしますが・・・

訴えられたリサイクル・アシストには
是非、上告して頑張って欲しいものだ！

　今後の経過に注目していきたいと思う。

有効求人倍率と事務職

　「技術者　足りない」　今日の日経３面の見出しです！
　元技術屋としては、何やら嬉しいタイトルです。

　有効求人倍率が約２～５倍の分野があるそうです。
　求職者１名に対して２～５の求人数がある訳ですね。

　例えば、

　　機械・電気技術者　　　　　５、２倍
　　情報処理技術者　　　　　　３、７倍
　　金属材料生産の現場職　　２、４倍

　しかし、

　　事務職は　０、３倍
　　管理職は　０、７倍

　　このデーターを見ると
　　事務職から情報処理技術者へ転身という最近の動向に
　　納得できますね。
　

　それにしても、
　事務職は厳しいですね。

　　でも、マクロ（全体）とミクロ（個）は事情が違うので
　　あまり気にする必要もないでしょう。

　　貿易実務講座の受講生は、「事務職」を狙っています。

　　講座で専門的な知識・スキル・資格を身につけますので、
　　普通の事務職とは違って、
　　チャンスを掴むことができるでしょう！

　　年齢、地域、経験、資格、能力、タイミングなど多くの要素
　　が絡みますが、好きな道ですから頑張って下さいね！！

　　ところで、
　　貿易事務のお仕事はどうして
　　派遣ばかりで正社員はないのですか？

　　　そんなことはありません。
　　　正社員の求人もあります。
　　　派遣会社が頑張っているので派遣が目立つだけですよ。