同一労働・同一賃金を徹底すべし 21/09/18

2009-09-18 06:59:35 | Weblog
   前回ブログの続編、、、原則製造業派遣は禁止!!!
        、、、、、、同一労働・同一賃金(原則=当然では)、、
        、、本当に幸せな働き方のビジョンを示せ!!!

 年収 200万以下をいかに減らしてゆくか。民主党はマニフェストで次の三つ

  1. 現在、全国平均時給 713円の最低賃金を将来的に
          、、、1.000円まで引き上げる。

  2. 製造業派遣を原則廃止して新たな専門職制度を創設
  
  3. 同じ職場で同じ仕事をしている人の待遇を均等にする。

 *** 森永氏は、まずは 3.の<<同一労働・同一賃金>>を徹底すれば、
   格差は劇的に更正されると主張する。
   
   <<製造業ラインでは同じことをしているのに、正社員とパートさん
    では時給が二倍以上違う。昨年の改正パートタイム労働法で表むき
    は賃金格差を禁止にしてあるが、パートも配置転換や転勤しなけれ
    ばならないなど非現実的で罰則規定が機能していない>>

    さらに新政権が描くべきビジョンは、日本人にとって本当に幸せな
   働き方だ。

   <<今の正社員は地獄の底までサービス残業させられてボロボロにな
    るまで働かなければならない。しかし、非正規社員なれば、とんで
    なく時給が落ちて生活できなくなってしまう。おおくの日本人は
    (ほどほどに働いてそこそこの給料をもらう)ことを望んでいると
    思いますが、その選択技がない。それを作るべきなのです。ワーク
    シェアリングで雇用が増える。欧州はすでに実施している>>

   社会構造の大転換が必要だ。

   同一労働、、同一賃金の原則は、労働基準法に規定があったのでは??
        
    
コメント
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