年度初出勤。遅い
４人の管理職のうち、二人が入れ替わって、ずいぶん雰囲気が変りました。
驚いたことに、全員同じセミナー、民主的な関り方をで勉強した仲間になりました。
本当に偶然。異動願いを出したのかと思いましたが、ちがいました。
私を含め４人は続投ですが、今年こそは大人同士の連携を強めて子どもたちにとって、もっと安心で楽しい児童会にしたいです。
今日は４年生のAさんが、２年生のBくんが暴言を吐いたといって、「あやまれ！絶対ゆるさんからな。２年が４年にさからうなんて、ゆるさん。」と腕をきつくつかんで、大声で怒鳴りながらはなしません。
「ごめんなさい。まず手を離してくれる？それから、静かな声で話して下さい。」
「だってな、こいつはわるいからな。」
「手を離して、そのことについて話そうよ。」何回かやりとりして、Aさんはやっと手を離します。
「こいつはな」とまだ大声で言うので
「静かに話してね」
「先生はこいつの味方すんねんな。先生うせろ！消えうせろ！」
「先生は二人の味方だよ。話をしようよ。」
「なんやねん、あっちいけ！」
「じゃあ、Aさんから、聴かせてね。いやなことを言われて傷ついたの？」
「傷なんかついてないわ！」
「そう、じゃあ、怒っているの？」
「そうじゃ、いうてんのや！」
「そう、怒っているの。じゃあ、何に怒っているの？」
「こいつがな、いやなこといったんじゃ！」
「そう、いやなことを言われて怒っているの」
するとBくん「だって、Cくんが言えっていったもん。」
「そうそう、オレが言えっていったから、俺が悪いねん。」と４年生のCくん。
するとAさんは、ますます怒って「おまえはだまっとけ！」
「２年が４年に逆らってもいいんか？」
「ごめん、脅かさないで、静かに話してくれる？」
「Cが言えって言ったからって、Bがいやなこといったのにあやまらんのが腹たつんや。」
「そうなんや、Cくんに言えって言われたからって、BくんがAさんにいやなことをいったから、腹がたったんだね。それを聞いて、Bくんはどう思いますか？」
Bくんは口をぎゅっと結んで何も言いません。
「誰かに言えって言われたからって、人が傷つくようないやなことをいうのは良いことかな？わるいことかな？」
「ごめんなさい。」
「ごめんなさいってBくんは言っているけれど、Aさんはどうしますか？」
「わかった、いいよ。」
まだまだ話し合うことが、難しい子ども達です。少しずつ、少しずつ。