第3の支援者構想委員会 キャリアコンサルタントの未来を考える。

キャリアコンサルタントは、親でも上司でも先生でもない「第3の支援者」。これからのキャリアコンサルタントの未来を考えたい。

M字カーブについて ~つまりは女性の就業構造~

2015年11月04日 | 日記
相武紗季のドラマ「仮カレ」を見ていて思いました。

派遣のOLさんが「あー、専業主婦で、まったり子供育てて・・・」なんていうセリフに
相武紗季さんが噛みつくシーンです。

確かに現実は、女性の働き方の予測が、もう変わっています。


いわゆるM字カーブの谷が浅くなっているのです。

緩やかな谷は、右に移りつつあります。

つまり、

女性の就業は切れ目なく続き、結婚出産の谷間は少なくなりつつ、あるとしても高齢化になっている、といこと。

厚生労働省は、今後の労働力不足のためにM字カーブの解消を求めています。

女性は男性より役割が多重です。

しかし、誰しもが器用ではありません。

キャリアコンサルタントは、大きな意味での女性の活躍も支援しないと

今後の日本の労働力不足、少子化は悪化の一途をたどることになります。

誰かが、この件、寄り添わないといけない時代ですね。

コメント
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