問題社員ＦＡＱ
問題社員の解雇，退職勧奨等の対応についての法律相談（使用者側）においてよくある質問に対する一般的な回答について掲載しています。
設問ではあくまでも設問作成時点における一般論を述べているに過ぎませんので，作成時期によっては情報が最新のものではなくなっている可能性がありますし，具体的事案にそのままは当てはまらないのが通常であることにご注意下さい。
本ＦＡＱのほか，『会社経営者のための労働問題相談サイト』を作成しましたので，そちらも参考にしていただければ幸いです。
もっとも，ＦＡＱでは事案に適合した対応のため必要な情報を伝えきれない場合がありますので，解雇，退職勧奨，残業代，試用期間，精神疾患，問題社員，団体交渉，労働審判等の労働問題に関し，事案に適合した個別具体的な対応が必要な場合は，弁護士法人四谷麹町法律事務所（東京）の労働相談（会社経営者・人事労務担当者限定）をご利用下さい。
弁護士法人四谷麹町法律事務所
代表弁護士 藤田 進太郎
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設問ではあくまでも設問作成時点における一般論を述べているに過ぎませんので，作成時期によっては情報が最新のものではなくなっている可能性がありますし，具体的事案にそのままは当てはまらないのが通常であることにご注意下さい。
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もっとも，ＦＡＱでは事案に適合した対応のため必要な情報を伝えきれない場合がありますので，解雇，退職勧奨，残業代，試用期間，精神疾患，問題社員，団体交渉，労働審判等の労働問題に関し，事案に適合した個別具体的な対応が必要な場合は，弁護士法人四谷麹町法律事務所（東京）の労働相談（会社経営者・人事労務担当者限定）をご利用下さい。
弁護士法人四谷麹町法律事務所
代表弁護士 藤田 進太郎
