Q:正社員と契約社員、パートなどで待遇にかなり差があります。同一労働同一賃金とは?
A:同じ仕事をしているのであれば、正社員契約社員、パートなど関係なく、同じ賃金条件にするのが同一労働同一賃金です。もし同じ仕事をしているのであれば、待遇改善が必要でしょう。凡例でも、契約社員の有給休暇が正社員と同様に認められたものがあります。
同一労働同一賃金とは
同一労働同一賃金とは、「同じ仕事内容であれば、同じ賃金にしなさい」という考え方です。
Q:正社員と契約社員、パートなどで待遇にかなり差があります。同一労働同一賃金とは?
同一労働同一賃金とは、「同じ仕事内容であれば、同じ賃金にしなさい」という考え方です。
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