Q 派遣労働者に時間外労働をしてもらう時に必要な労使協定の締結は派遣元?派遣先?どちらでするのですか?
A 派遣元が行わなければなりません。(実際に雇用契約を結んでいるのは派遣元だからです。)
派遣先は派遣元の労使協定をもとに時間外労働を行ってもらうことになります。
派遣労働者には派遣先の労使協定は効力はありません。
A 派遣元が行わなければなりません。(実際に雇用契約を結んでいるのは派遣元だからです。)
派遣先は派遣元の労使協定をもとに時間外労働を行ってもらうことになります。
派遣労働者には派遣先の労使協定は効力はありません。