経営理念と経営方針

東京都江戸川区の医療法人財団京映会の健康診断ブログです。

毎週月曜に社員向けのメルマガを書いて、もう10年以上になりました。
そのメルマガを転記します。


今週も新しい仲間のために経営理念と経営方針のおさらいです。
経営理念は基本原則です。私達京映会の根本である根っこの部分です。
経営方針はミッション（使命）です。私達京映会の存在理由と言ってもいいでしょう。
経営理念と経営方針を頭に入れて、今週も笑顔でがんばっていきましょう。


経営理念と経営方針

私達京映会の経営理念は以下です。

『笑顔と人の和』
『学習する組織』
『全ての事はお客様を優先する』

そして経営方針は以下です。

『お客様を第一に考え、仕事を通して社員一人一人が成長し、笑顔と真心の奉仕で、健康を通じて社会に貢献する。』

理念と方針の関連は

『全ての事はお客様を優先する』＝『お客様を第一に考え、』
『学習する組織』＝『仕事を通して社員一人一人が成長し、』
『笑顔と人の和』＝『笑顔と真心の奉仕で、』

上記を頑張りながら『健康を通じて社会に貢献する。』のです。

これが、存在する目的であり、ミッション（使命・任務）なのです。

私達京映会は『健康を通じて社会に貢献する』のです。


『笑顔と人の和』
まずは京映会の最も重要な原則『笑顔』これは説明する必要はないと信じてます。
そして『人の和』です。この二つが最も大切な原則です。

『学習する組織』
お客様の命を預かっている仕事をしているからには、当然ながら学習し続けなければなりません。
それも全員で学習していかなければ人の命を預かる仕事をする資格はありません。
私達がミスをすれば、お客様の命に関わります。逆に私達の仕事で救った命も数多くあります。
私達は命の番人なのです。常に念頭に置き、組織で学習していきましょう。

『全ての事はお客様を優先する』
お客様のためにサービス（奉仕）しているのです。上司のためでもなく、みんなのためでもありません。
お客様のために役に立たなければなりません。サービスとは利他の精神です。
いつの時代でもどこにいても、お客様はお客様を一番に考えてくれる会社が大好きなのです。

上記、私達京映会の経営理念と経営方針を忘れないでください。

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