回答（ご参考：８４）アルバイトの未払い給与支払い方法について
良回答１０ポイント（次点)も参考にしてください。
Ｑ
以前バイトを辞める時に、有給の消化後退職。という形をとっていたのですが、3ヶ月待っても振込みがありません。
当初の話では、辞めた翌月の給与日に振り込まれる。とのことでした。
上記のような内容で問い合わせたところ、本部でのミス。とのことでした。
そして、未払いの給与の支払いは手渡しで行いたい。と要求してきました。さらに以前働いていた店舗の営業時間内に取りに来て欲しいといわれたので、そちらの店舗営業時間内に受け取り行くのは非常に困難で銀行振り込みで支払いをして欲しい。と回答したのですが拒否されてます。
元々このバイト先での給与支払いは銀行振り込みで行われていました。
私は相手側の手違いで起こった未払いの給与を店の営業時間内に時間を見つけて取りにいかなければいけないのでしょうか？
店側に銀行振り込みでの支払いを行う義務はないのでしょうか？
私としては、銀行振り込みでお願いしたいのですが・・・
ご回答よろしくお願いします。
Ａ
困ったものです。何を考えているのでしょうね。
ミスをしておいて「取りに来い」とは何事でしょう。謝罪して持参するのがマナーです。「ガンガン」言うのに「（少額)訴訟も考えている」一応「遅延損害金（年６分)の支払いも請求する」とも付け加えてみたらどうでしょう。
でも良く読むと何か不自然なところもありますね。
＞問い合わせたところ、本部でのミス。とのことでした。そして、未払いの給与の支払いは手渡しで行いたい。と要求してきました。さらに以前働いていた店舗の営業時間内に取りに来て欲しいといわれたので、そちらの店舗営業時間内に受け取り行くのは非常に困難で銀行振り込みで支払いをして欲しい。と回答したのですが拒否されてます。
誰に問い合わせたのですか？ 本当に本部がミスしたのでしょうか？
働いていた店舗にミスがあるのではないですか？
直接本部に確認してみましょう。
（担当：社労士久）
良回答１０ポイント（次点)も参考にしてください。
Ｑ
以前バイトを辞める時に、有給の消化後退職。という形をとっていたのですが、3ヶ月待っても振込みがありません。
当初の話では、辞めた翌月の給与日に振り込まれる。とのことでした。
上記のような内容で問い合わせたところ、本部でのミス。とのことでした。
そして、未払いの給与の支払いは手渡しで行いたい。と要求してきました。さらに以前働いていた店舗の営業時間内に取りに来て欲しいといわれたので、そちらの店舗営業時間内に受け取り行くのは非常に困難で銀行振り込みで支払いをして欲しい。と回答したのですが拒否されてます。
元々このバイト先での給与支払いは銀行振り込みで行われていました。
私は相手側の手違いで起こった未払いの給与を店の営業時間内に時間を見つけて取りにいかなければいけないのでしょうか？
店側に銀行振り込みでの支払いを行う義務はないのでしょうか？
私としては、銀行振り込みでお願いしたいのですが・・・
ご回答よろしくお願いします。
Ａ
困ったものです。何を考えているのでしょうね。
ミスをしておいて「取りに来い」とは何事でしょう。謝罪して持参するのがマナーです。「ガンガン」言うのに「（少額)訴訟も考えている」一応「遅延損害金（年６分)の支払いも請求する」とも付け加えてみたらどうでしょう。
でも良く読むと何か不自然なところもありますね。
＞問い合わせたところ、本部でのミス。とのことでした。そして、未払いの給与の支払いは手渡しで行いたい。と要求してきました。さらに以前働いていた店舗の営業時間内に取りに来て欲しいといわれたので、そちらの店舗営業時間内に受け取り行くのは非常に困難で銀行振り込みで支払いをして欲しい。と回答したのですが拒否されてます。
誰に問い合わせたのですか？ 本当に本部がミスしたのでしょうか？
働いていた店舗にミスがあるのではないですか？
直接本部に確認してみましょう。
（担当：社労士久）