サイバーエージェント、ブログ開設者などの通販支援をするそうな。
詳しい記事はコチラ。
どんどんネットで販促をする時代になってきましたな。
まー、僕はブログで通販なんて全く考えたこともないですが。
スゴイと思うのは、サイバーエージェントって新規事業の立ち上げがとても多いんです。
先日、「旅ブロ」をリリースしたばかりだし。
「旅ブロ」ってのは要するにHISが旅行者を囲い込むためにブログを書いてもらうってもの。
旅行者が喜びそうなスキンを用意したり、独自の情報を流したり、と特典があるのです。
意外と中高年にはあたるのではないかと思った次第です。
アメブロとしても現在30~40代がメインなので、それより上の層が取れると幅も広がる。そもそもユーザー自体が増えるという計算だと思います。
営業に聞いたけど、社内で新規事業案を募集すると1回50案は集まるらしい。
そのパワー、企業文化は素晴らしいと思いますな。
うちの会社では間違いなくそんなに集まらない。
とにかく考えたヤツがエライ。
そして考えたヤツが社長になる。たとえ入社2年目でも。
だからあれだけの大組織になった今でも速度が落ちないのだろう。
だってそういう人材が流入するもんな。
本当に優秀な大学生は別に目先の給与や福利厚生なんかでは選んでない。
「自分が何を為せるか、そのための環境がある会社か」ということだと思う。
はふー。
まだまだ。頑張らねば。
詳しい記事はコチラ。
どんどんネットで販促をする時代になってきましたな。
まー、僕はブログで通販なんて全く考えたこともないですが。
スゴイと思うのは、サイバーエージェントって新規事業の立ち上げがとても多いんです。
先日、「旅ブロ」をリリースしたばかりだし。
「旅ブロ」ってのは要するにHISが旅行者を囲い込むためにブログを書いてもらうってもの。
旅行者が喜びそうなスキンを用意したり、独自の情報を流したり、と特典があるのです。
意外と中高年にはあたるのではないかと思った次第です。
アメブロとしても現在30~40代がメインなので、それより上の層が取れると幅も広がる。そもそもユーザー自体が増えるという計算だと思います。
営業に聞いたけど、社内で新規事業案を募集すると1回50案は集まるらしい。
そのパワー、企業文化は素晴らしいと思いますな。
うちの会社では間違いなくそんなに集まらない。
とにかく考えたヤツがエライ。
そして考えたヤツが社長になる。たとえ入社2年目でも。
だからあれだけの大組織になった今でも速度が落ちないのだろう。
だってそういう人材が流入するもんな。
本当に優秀な大学生は別に目先の給与や福利厚生なんかでは選んでない。
「自分が何を為せるか、そのための環境がある会社か」ということだと思う。
はふー。
まだまだ。頑張らねば。