このブログをお気に入りに!
「意識」が変われば「行動」が変わります。
「行動」が変われば「結果」が変わります。
これがコンピテンシーの威力です。
============================
【贈る言葉】
問題解決を図るときの障害を考えてみてほしい。それは「単眼志向」と「依存体質」ではないかと思う。つまり「視野の狭さ」と誰かがやるだろうという「他力本願だ」。
~問題解決力<その24>~
============================
【本文】
■問題解決に向けての二つの障害!■
視野の狭い人と広い人がいる。
アイディアを出し合っているとそのことがよく分かる。
問題解決を図ろうとするとき、立派な意見は言うのだが、決して自分が当事者になって実行しようとしない人がいる。
誰かがやるだろうと言う「他力本願」タイプの人だ。
ビジネスにおいては、単眼志向と他力本願は大きな障害になり、成長を妨げてしまう。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
視野を広く持つことが大事だ。
そのためには常に情報を収集し、収集した情報を加工し、知恵に昇華させて頭の引き出しにしまっておき、必要なときにいつでも取り出せるようにすることだ。
さらに「それは私がやらせて頂きます」と名乗り出る勇気を持って欲しい。
問題解決に向けての二つの障害をチームで取り除けば、もう鬼に金棒だ。
= コンピテンシー宣教師 =
人気blogランキング
この記事が参考になった方は、上の文字をクリックしてください。是非一票を!
================
◆ コンピテンシーを磨けるメルマガ! ◆
★仕事のできる人になり、
差をつけたい人にお勧めのメルマガ!★
タイトル「コンピテンシーを磨けば仕事のできる人になれる」を分かりやすく解説中。経営者・管理者・社員の皆様、求職活動中の離職者の方、就職を目指す学生さんに是非ともお読みいただきたいと思います。ご購読は勿論無料!登録は、こちらから。
「意識」が変われば「行動」が変わります。
「行動」が変われば「結果」が変わります。
これがコンピテンシーの威力です。
============================
【贈る言葉】
問題解決を図るときの障害を考えてみてほしい。それは「単眼志向」と「依存体質」ではないかと思う。つまり「視野の狭さ」と誰かがやるだろうという「他力本願だ」。
~問題解決力<その24>~
============================
【本文】
■問題解決に向けての二つの障害!■
視野の狭い人と広い人がいる。
アイディアを出し合っているとそのことがよく分かる。
問題解決を図ろうとするとき、立派な意見は言うのだが、決して自分が当事者になって実行しようとしない人がいる。
誰かがやるだろうと言う「他力本願」タイプの人だ。
ビジネスにおいては、単眼志向と他力本願は大きな障害になり、成長を妨げてしまう。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
視野を広く持つことが大事だ。
そのためには常に情報を収集し、収集した情報を加工し、知恵に昇華させて頭の引き出しにしまっておき、必要なときにいつでも取り出せるようにすることだ。
さらに「それは私がやらせて頂きます」と名乗り出る勇気を持って欲しい。
問題解決に向けての二つの障害をチームで取り除けば、もう鬼に金棒だ。
= コンピテンシー宣教師 =
人気blogランキング
この記事が参考になった方は、上の文字をクリックしてください。是非一票を!
================
◆ コンピテンシーを磨けるメルマガ! ◆
★仕事のできる人になり、
差をつけたい人にお勧めのメルマガ!★
タイトル「コンピテンシーを磨けば仕事のできる人になれる」を分かりやすく解説中。経営者・管理者・社員の皆様、求職活動中の離職者の方、就職を目指す学生さんに是非ともお読みいただきたいと思います。ご購読は勿論無料!登録は、こちらから。