出社84日目。会社近くの公営公園で花火を打ち上げておりました。
Christmasのイベントらしいのですが、無関係な者には単なる騒音でございます。
そんな中、日中眠い目を擦って、だましだまし仕事をしていると
支店長が現れて、私と係長に個室へ来るように命じる。緊張が走る。
要件は、私の勤務形態について。人事部に何か吹き込まれたのか、いつになく急な展開。
2人の意見を聞こうじゃないか、と言いつつ、結局この人も持論をぶちまける。
話を要約すると、私の精神的負担になるであろうことは全部排除しちゃおう、ってこと。
残業や早番遅番を繰り返すようなシフトは禁止され、激しい叱責も無し。
数値的目標も暫くはお預け。体調が悪くなった勤務中に休んでも良いという。
確かにありがたい待遇で感謝するべきことなのだけれど、
あまりにも特別扱いされているような気がして、なんか申し訳ない感じがする。
しかしそう決まった以上はそれに興じるしかないです。
皆が残業している中とっとと帰宅いたしました。…やっぱり後ろめたいです。
こんなぬるま湯生活がスタートしたのだけど、
慣れてきたら、また辛いとか言い出すんだろうなあ、この男は。
Christmasのイベントらしいのですが、無関係な者には単なる騒音でございます。
そんな中、日中眠い目を擦って、だましだまし仕事をしていると
支店長が現れて、私と係長に個室へ来るように命じる。緊張が走る。
要件は、私の勤務形態について。人事部に何か吹き込まれたのか、いつになく急な展開。
2人の意見を聞こうじゃないか、と言いつつ、結局この人も持論をぶちまける。
話を要約すると、私の精神的負担になるであろうことは全部排除しちゃおう、ってこと。
残業や早番遅番を繰り返すようなシフトは禁止され、激しい叱責も無し。
数値的目標も暫くはお預け。体調が悪くなった勤務中に休んでも良いという。
確かにありがたい待遇で感謝するべきことなのだけれど、
あまりにも特別扱いされているような気がして、なんか申し訳ない感じがする。
しかしそう決まった以上はそれに興じるしかないです。
皆が残業している中とっとと帰宅いたしました。…やっぱり後ろめたいです。
こんなぬるま湯生活がスタートしたのだけど、
慣れてきたら、また辛いとか言い出すんだろうなあ、この男は。