５月にセミナーを行います

昨日は神戸の勉強会に参加してきました。

中小企業診断士の先生が主宰されています。
月に一度三宮で集まっています。

このたびこの勉強会の場をお借りして、
セミナーをさせていただくことになりました～！！

日程は今のところ、５月の第４金曜日の夕方、
場所は三宮です。

詳しいことは決まり次第、またこちらでお伝えしていきますね(笑）

１時間半の時間のうち、
最初の１時間で年金のお話、
残り３０分で独立開業までのお話をさせていただこうと思っています。

特にこの勉強会は中小企業診断士の合格者、受験生の方が多いですから、
私が知っている中小企業診断士の方がどういう場面でご活躍されているか、
具体例を挙げていくつもりです。

今頭に浮かんでいるのは５人の先生方。
それぞれフィールドが違います。

聞いている方にとって何か参考になり、少しでも役に立つ内容を用意します。
それが顧客満足につながりますよね(^^)

今回の顧客は私のセミナーを聞いてくださる参加者の皆さんです。
どういう方が聞きに来られるのかによって、
おのずと話す内容も違ってきます。
全体的なことがいいのか、
もっと深い専門的なことがいいのか。

同じ「年金」というテーマでも
社労士さんの前で話すのか、
一般の方の前で話すのかによって全然違ってきますから(笑）

常にどんな時でも顧客の満足を考え、実行していく。
そういう風に私はやっていきます！！

と書いたからには、いいものにしなくては(^^ゞ
準備万端整えますよ。
練習もしっかりします。

では、また☆

実行するか、実行しないか

バレンタインデーの日に受けたセミナーの特典として無料相談があり、
昨日お電話でお話させていただきました。

セミナーと合わせた感想は一言で言うと、
「実行するか、実行しないか」ということです。

つまり良いセミナーに参加したり、
良い本を読んでるだけでは足りないんです。

良いと思ったことはまずやってみること。

その結果仮にうまくいかなくても、
違うやり方でやってみれば良いんですよ(笑)

そうやって自分のノウハウを身に付けていけば、
さらに良いものを取り入れて進化させていけば、
もう怖いものなしですよ(笑)

と、ここに書いたからには私も実行しますよ～

皆さんも一緒に一歩踏み出しませんか(笑)？

モチベーションがとてもあがっているこーろでした(^_^)v

では、また☆

年金相談員登録研修会がありました

２１日(土）に兵庫県社会保険労務士会西宮支部の研修がありました。

年金相談員としての登録とその研鑽のための研修です。
２人の会員の先生がねんきん特別便の事例を発表されました。

思い起こせば昨年の同じ研修会で私が発表をさせていただきました。
１年はあっという間に過ぎますね(笑）

社会保険事務所で年金相談員になって今年の３月で丸２年になりますが、
この１年は本当に激動の年でした。

実際に初めてのことばかりです。
例えば厚生年金の記録が見つかった場合、
ご本人が既に亡くなっていればご家族の方が受け取ることになります。

年金額の計算のやり直しの手続きをされてから、
実際にその差額分が振り込まれるまでどれくらいかかるのか、
職員さんにとっても初めてのことですから誰にも正確な日程が答えられないのです。

どうしてそんなに時間がかかるのかとお叱りを受けることは日常茶飯事です。
大変申し訳なく思います。
東京の業務センターで一括して処理されていて、
人員を増やしているそうですが、
追いついていないのが現状ですね。

でも、記録が見つかって年金額が増えると喜んでいただけると、こちらとしてもとてもうれしいです。

いろんな意味で日々勉強させていただいています。
少しは成長しているといいのですが(^^ゞ

そうそう。先週土曜日受けたセミナーの報告がまだでしたね。
それについては次回にお話します。

では、また☆

東京でのセミナー参加とバレンタインデー

月曜日からまた冬の寒さに逆戻りのようです。
体調管理に充分気を付けて下さいね～

さて、土曜日は朝六時過ぎののぞみで東京に向かい、セミナーに参加して来ました。

なかなか良いセミナーでした！

夕方ののぞみで大阪に戻り、前日作ったチョコを彼に渡しました(*^^*)

というわけで、ハードな週末でした(笑)

今回のセミナーで得た事はここでまたご報告しますね。

では、また☆

人事制度と賃金制度

日曜日、社労士の勉強会に参加しました。
テーマは賃金制度についてでした。

人事制度については以前別のセミナーを受講していました。
これで人事制度と賃金制度が繋がりました。

充実した内容でしたから、大変満足してます(笑)
私もセミナーをする時はこうでなくちゃと思いました。

中でも印象的だったのは、昨今不景気な折、コストを削減するためだけに賃金制度を変えたい企業もありますが、それは社員に見透かされて失敗しますと。

確かにそうですよね。
何のために賃金制度を変えるのか。
何のために人事制度を変えるのか。

私共は「人を育て、幸せを育む企業作りをサポートします」を経営理念としています。
制度を変えることによって、
社員が働きやすく、やりがいを感じ、成長していってくれることで、
企業も成長発展していければ、これ以上の幸せはないでしょう。

そのためにも日々勉強し情報を集め、
積極的に情報発信して行きます！！

がんばりますので、今後ともどうぞよろしくお願い致します。

では、また☆

ねんきん特別便は届いていますか？

２月になって連日たくさんの方が年金相談に来られます。

年金相談の方に限らず、社会保険事務所は毎日ごった返しています。
お待たせして申し訳ないです。

さて、皆さんにはねんきん特別便は届いていますか？

届いていない方はご住所が前のままというケースが考えられます。

会社にお勤めの方、配偶者が会社員の方はその会社に言って、
住所変更届を社会保険事務所に出して下さい。

今からですと間に合えば、来月末頃には(もしくはそれ以降に）ねんきん特別便が届くかと思います。

内容を早く知りたい方は直接社会保険事務所に出向いて、ご確認下さい。

どうぞよろしくお願い申し上げます。

では、また☆

ブックマークを編集し直しました

「１月は行く、２月は逃げる、３月は去る」といいますが、
本当に月日の経つのは早いなと実感するこの頃です。

今日は久しぶりにブックマークを編集し直しました。

先月相互リンクの依頼があり、
早く登録しなくてはと思っていて、
やっと今日時間を見つけて登録させていただきました。
随分遅くなって申し訳ないです。

この際ということで、
他のリンク先さんのブログを久しぶりに見に行ってみました。

するとまあどうでしょう！！
既になくなっているブログとか、
随分更新がないブログもあり、
びっくりしました。

さらに驚いたのが、皆さんブログのタイトルを結構変えておられますね。

そんなこんなで、
編集し直しましたので、
最新の状態のブックマークになりました(笑）

私もブログのタイトルやプロフィールを直そうかなと思っています。
長く続けている内に自分のやりたいこと、したいことが変わっていくものですよね。
ブログは更新のし易さがウリですから、
どんどん見直していこう！

さて、今日から２月。
ぼやぼやしてるとあっという間に終わってしまいます(^^ゞ
準備をしっかりして、
３月からもっと動きますよ～
来るべき春に備えて。。

では、また☆